檔案局建設(shè)精神文明單位工作計劃(參考版)
2024-09-30 23:43本頁面
【正文】 （四）建章立制，強化管理 建立健全各項精神文明建設(shè)規(guī)章制度，使之與干部考核緊密結(jié)合起來，實行目標(biāo)管理激勵機制。 （三）求真務(wù)實，抓好結(jié)合 精神文明建設(shè)工作，既要按照全縣總體安排部署開展活動，又要注重緊密結(jié)合檔案工作和本單位的實際。及時調(diào)整、充實本單位精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組成員，抓好全局精神文明創(chuàng)建活動的領(lǐng)導(dǎo)和規(guī)劃。轉(zhuǎn)變檔案工作中重機關(guān)團體利用、輕個人利用，重為機關(guān)團體服務(wù)、輕為群眾服務(wù)的傳統(tǒng)觀念和認(rèn)識，像重視機關(guān)團體利用那樣重視人民群眾利用，建立方便人民群眾的檔案利用體系），切實保障和滿足社會各界及廣大人民群眾對檔案工作的需求，積極主動做好檔案提供利用工作，最大限度地發(fā)揮檔案工作在精神文明建設(shè)中的服務(wù)作用。認(rèn)真貫徹落實“四項制度”，進一步規(guī)范服務(wù)行為。按照文明單位申報的有關(guān)要求，做好文檔資料收集整理和硬件環(huán)境補充完善工作，積極申報縣級文明單位。大力宣傳創(chuàng)建活動的意義，結(jié)合部門實際，圍繞“管理水平
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