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正文內(nèi)容

把黨內(nèi)監(jiān)督工作推向新階段(參考版)

2024-09-30 21:49本頁面
  

【正文】 《黨內(nèi)監(jiān)督條例》對加強領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)提出了新的要求,各級組織人事部門要充分認(rèn)識社會文化生活的深刻變化給干部監(jiān)督工作帶來的新課題,積極探索,勇于創(chuàng)新,努力把領(lǐng)導(dǎo)班子和干部隊伍建設(shè)好。要以保障選賢任能為目標(biāo),建立健全對干部選拔任用工作實施全過程監(jiān)督的制度體系,重點是建立干部推薦責(zé)任制、干部考察責(zé)任制、干部任免責(zé)任制、用人失察失誤責(zé)任追究制,進(jìn)一步明確干部選拔任用工作各個環(huán)節(jié)的責(zé)任內(nèi)容、責(zé)任主體和追究方式,以切實解決在用人上責(zé)任不清和用人失察失誤無人負(fù)責(zé)、無法追究的問題?!饵h內(nèi)監(jiān)督條例》充分體現(xiàn)了這一要求,完善了黨內(nèi)監(jiān)督制度。 要進(jìn)一步加大創(chuàng)新力度,健全和完善干部管理監(jiān)督機制。下一步,各級黨委(黨組)及其組織人事部
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