地稅局思想作風集中教育整頓總結(jié)(參考版)
2024-09-28 22:41本頁面
【正文】 第5頁 共5頁。 干部素質(zhì)明顯提高，學習風氣進一步轉(zhuǎn)濃。定期組織人員深入納稅企業(yè)和特邀監(jiān)察員中進行走訪，認真聽取他們對地稅部門工作的意見和建議。我局從人大、政協(xié)、紀委等部門和納稅人中聘請了20名特邀監(jiān)察員，采取發(fā)放調(diào)查表，上門征求意見和定期召開座談會等形式廣泛收集意見。 （二）強化外部監(jiān)督，拓寬監(jiān)督渠道。頒布了規(guī)范干部執(zhí)法行為和日常工作的“六條禁令”，并責成監(jiān)審室不定期進行明察暗訪，確保禁令落到實處。出臺了鼓勵干部自學成才的獎勵制度，積極培養(yǎng)干部終身學習的觀念，努力建設(shè)學習型稅務(wù)隊伍；三是嚴格追究制度。一是健全工作制度。我局通過努力探索加強思想作風建設(shè)的長效工作機制，鞏固思想作風教育整頓活動的成果。每個干部都撰寫了3000字以上的思想作風剖析材料。二是精心組織開好干部職工民主生活會。一是高質(zhì)量開好局黨組民主生活會。認真開展批評與自我批評，緊密聯(lián)系群眾，是我黨不斷走向勝利的法寶。一是解決中心意識、大局意識不強的問題，要求廣大干部職工牢固樹立
環(huán)評公示相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1