博物館工會(huì)職代會(huì)制度(參考版)
2024-09-28 21:48本頁(yè)面
【正文】 按要求吸收工會(huì)會(huì)員和培訓(xùn)工會(huì)積極分子。 要按照工會(huì)委員會(huì)安排，組織落實(shí)好“創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)”活動(dòng)，提出合理提高職工福利待遇等建議。 工會(huì)工作要貼近職工，貼近生活，始終保持同職工群眾的密切聯(lián)系，經(jīng)常溝通思想，掌握了解職工的生活、身體及家庭生活困難情況，堅(jiān)持走訪慰問(wèn)生病職工和困難職工，把組織的關(guān)懷和溫暖送到職工心中。及時(shí)貫徹落實(shí)各級(jí)工會(huì)組織的決議和工會(huì)委員會(huì)布置的工作任務(wù)。 時(shí)刻關(guān)心女職工的健康，督促落實(shí)女職工的勞動(dòng)保護(hù)措施，協(xié)助健康體檢中心做好女職工的健康體檢和疾病普查。 教育和幫助青年女職工正確處理好戀愛(ài)、婚姻、家庭等問(wèn)題，配合做好計(jì)劃生育工作。 三、女職工工委員會(huì)工作制度
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