辦公室管理規(guī)定_(參考版)
2024-09-28 21:27本頁面
【正文】 擬文 審核 核準 第16頁 共16頁。特殊情況，諸如事情緊急卻未能及時處理或員工覺得問題解決不合理，員工可以行使越級上報，但一般須慎用。 ，同事間友好相處，不搞辦公室政治，虛心接受他人的意見、批評，日常行為講究修養(yǎng)。 。辦公室電話鈴聲不得超過三下，如無人在電話機旁，其他附近人員應(yīng)盡快幫助接聽、轉(zhuǎn)達。 ，嚴禁上網(wǎng)聊天、看報紙、吃零食等。 。女士可輕妝淡抹；男生不留長發(fā)、胡須。 內(nèi)容： ，并佩戴工作標(biāo)識牌，必要時中午派人輪班留守。 擬文 審核 核準 [1] 在百度搜索：辦公室管理規(guī)定 第五篇：辦公室管理規(guī)定深圳xxxxxx有限公司 辦公室管理規(guī)定 文件編號：dzhr0403015 版次：a 頁次：1/1 實施日期： 目的： 為維護正常辦公秩序，營造良好辦公環(huán)境，提高工作效率，特制作本規(guī)定： 范圍。特殊情況，諸如事情緊急卻未能及時處理或員工覺得問題解決不合理，員工可以行使越級上報，但一般須慎用。 ，同事間友好相處，不搞辦公室政治，虛心接受他人的意見、批評，日常行為講究修養(yǎng)。 。辦公室電話鈴聲不得超過三下，如無人在電話機旁，其他附近人員應(yīng)盡快幫助接聽、轉(zhuǎn)達。 ，嚴禁上網(wǎng)聊天、看報紙、吃零食等。 。女士可輕妝淡抹；男生不留長發(fā)、胡須。 內(nèi)容： ，并佩戴工作標(biāo)識牌，必要時中午派人輪班留守。 辦公室 2012年10月13日 第四篇：辦公室管理規(guī)定深圳xxxxxx有限公司 辦公室管理規(guī)定 文件編號：dzhr040301 5版次：a 頁次：1/1實施日期： 目的： 為維護正常辦公秩序，營造良好辦公環(huán)境，提高工作效率，特制作本規(guī)定： 范圍。 按時發(fā)放各種工資及補助，發(fā)現(xiàn)問題及時查詢反映，對不清楚的帳目不給予發(fā)放，未達到要求每次處罰50元。 嚴格的按照公司的報帳制度進行報銷，保證所有報銷單據(jù)有相關(guān)的人員簽字，對無明確報銷依據(jù)的單據(jù)一律不予報銷，否則每次處罰50元。 核對單據(jù)要求認真、負責(zé)、真實的反映核對情況，有問題及時向公司領(lǐng)導(dǎo)反映，追查其疑問單據(jù)的真實原因，找到相關(guān)責(zé)任人，并提出處理意見。 1按質(zhì)按量的完成倉庫管理的相關(guān)工作，對區(qū)域有效開展成本控制工作，做到 第一時間發(fā)現(xiàn)倉庫工作存在問題，及時匯報及時處理，配合開展辦公室其它工作。 1每月15號以前認真的核對出上月的供貨商送貨單，保證每一張單子貨物的數(shù) 量、單價都是如實準確的，未達到要求每次處罰50元。對于買回急需用的物品，第一時間領(lǐng)給相關(guān)的區(qū)域，未達到要求每次處罰50元。 按公司相關(guān)要求做好物品的儲備工作，若因缺貨影響區(qū)域工作的正常開展，每次處罰100－500元。 不定時的抽查各區(qū)域的倉庫管理如物品出入登記情況等，
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