【正文】 第22頁 共22頁。通過上述活動的開展，在整個轄區(qū)呈現(xiàn)了個個爭做文明人、戶戶爭當文明家、家家爭創(chuàng)文明單位的良好氛圍，街區(qū)居民素質得到了明顯提升。社區(qū)黨支部采取“三進”“三講”方式，“三進”即宣傳進社區(qū)、標語進樓 院、材料進家庭；“三講”即講爭創(chuàng)文明城市的意義、講爭當文明家庭的條件、講爭做文明人的要求。 三、開展“文明街區(qū)文明人”活動，街區(qū)居民整體素質得到了提高 營造氛圍，提升素質，是助推基層黨建工作的有效手段?！拔膴市蜕鐓^(qū)”以提高社區(qū)文明水平，豐富社區(qū)文化生活為重點，通過各種文娛形式，培育“以科學的理論武裝人，以正確的輿論引導人，以高尚的精神塑造人，以優(yōu)秀的作品鼓舞人”的社區(qū)文化理念，“文娛型社區(qū)”品牌創(chuàng)建成效明顯，也較好的帶動了社區(qū)精神文明建設。“學習型社區(qū)”以“提高居民的綜合素質，促進居民的全面發(fā)展”為中心，抓好各種學習型載體，營造良好的學習氛圍，樹立終身教育、終身學習的理念，在滿足居民群眾對物質、 文化需求的同時，不斷探索新路、豐富載體，“學習型社區(qū)”品牌創(chuàng)建工作取得明顯實效。海青島街道黨工委將所屬社區(qū)黨組織分別樹為“共建型”“學習型”“服務型”“文娛型”“管理型”亮點社區(qū)加以重點培植和扶持，并納入到街道黨工委黨建工作重點和目標計劃之中，取得了明顯實效。 二、開展“一社區(qū)一品牌”創(chuàng)建活動，助推基層黨建工作新發(fā)展 培植特色，創(chuàng)建品牌，是推進基層黨建工作的有效途徑。海青島街道黨工委在開展選樹先進典型活動中，在社區(qū)黨支部中選樹了“堅強戰(zhàn)斗堡壘”金源北里社區(qū)黨總支等先進黨支部典型；在社區(qū)書記中選樹了“敢爭第 一、1 勇創(chuàng)品牌”的好書記孫麗等優(yōu)秀黨支部書記典型；在黨員中選樹了“愛崗敬業(yè)、勤于奉獻”的老黨員侯秉勝、“平凡崗位、不平凡”的老黨員李玉貴、“退休不退色、關心社區(qū)建設”的老黨員宋吉忠等優(yōu)秀共產黨員典型。 一、開展“大樹典型群、高唱正氣歌”活動，發(fā)揮先進典型的感召作用 典型帶頭、示范引路，是推進基層黨建工作的有效方法。這段論述對開展好黨的基層組織活動提出了新的更高的要求。 總之，企業(yè)文化的構建和發(fā)展，夯實了基礎、凝聚了隊伍、促進了融合，也促進了黨建工作的不斷創(chuàng)新。按照標本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預防的方針，貫徹主動出擊、有案必查的原則，主動多渠道排查案件線索，不斷拓寬案件來源，加大查辦案件的力度。以“人人參與查找，人人找出風險，人人制定防范措施”為原則，突出防范重點，強化預防預控，扎實推進廉政風險防范管理工作，取得了階段性成果。公司還著力抓源頭預防，圍繞重點環(huán)節(jié)加強執(zhí)法效能監(jiān)察，派人員對8個單位的“三項招標”進行全過程監(jiān)督。公司紀委緊緊圍繞生產經營這個中心，在抓領導人員廉潔自律、廉政風險防范管理、查辦違紀違法案件、效能監(jiān)察、源頭治理和自身建設等方面取得新的成效。 以企業(yè)文化為根基，注重嚴肅性，擴大廉潔文化的輻射力 公司黨委還堅持把黨風廉政教育納入黨建及思想政治工作之中，通過各種載體加大黨風廉政建設的力度。工會還加大履行維護職能，推進民主管理，建立特困職工幫扶救助基金并組織開展了多項豐富多彩的活動。 在長期堅持開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動中，黨委每年都舉行評選表彰先進黨支部和優(yōu)秀共產黨員的活動，并在網(wǎng)上和報刊上對先進支部、優(yōu)秀黨員的感人事跡和新鮮經驗進行宣傳；還長期堅持開展“雙文明”評優(yōu)活動，表彰在各項工作中作出突出貢獻的先進集體和個人，形成強大的宣傳攻勢，促進了企業(yè)持續(xù)、快速、健康發(fā)展。并緊緊圍繞生產經營中心工作，進行“六大理念”、“三心”、“執(zhí)行力”、“創(chuàng)先爭優(yōu)”等專題教育，建立與各大項目的緊密聯(lián)系制度。與此同時，黨委還著力抓好黨員和群眾的教育學習，抓好員工的專業(yè)技術培訓，不斷提高員工的素質，使創(chuàng)建學習型企業(yè)更加科學化、系統(tǒng)化、目標化和制度化。公司黨委制定和完善了相關的學習考核制度，建立了學習檔案，每月對集中學習和個人自學都有強調、有布置、有要求，并逐月編發(fā)《學習安排表》至黨委中心組每個學習成員。對企業(yè)發(fā)展等重大問題，黨委超前思考，深入調研，及時提出具有指導性的要求。公司黨委把加強思想政治工作作為黨委工作的重要職能，把統(tǒng)一思想、引領方向、把握大局、謀劃發(fā)展放在工作的首位。提出要建設“思想政冶領導型”黨委，找準了發(fā)揮政治核心作用的定位。 以企業(yè)文化為突破口，堅持經常性， 增強黨建工作的滲透力 黨建工作和生產經營中心工作相互依存、相互滲透、相互汲取和相互包容，構建優(yōu)秀的企業(yè)文化正是這二者之間由此達彼的有效載體和突破口。企業(yè)的優(yōu)勢最終要靠企業(yè)的核心競爭力，而企業(yè)文化是企業(yè)核心競爭力的重要組成部分，企業(yè)價值觀是企業(yè)核心競爭力的靈魂。 第四篇：以企業(yè)文化為載體促黨建工作創(chuàng)新以企業(yè)文化為載體促黨建工作創(chuàng)新 企業(yè)文化作為一種資源，通過塑造具有共同理想信念、明確價值取向、高尚道德境界的企業(yè)員工群體，達到提高企業(yè)整體素質、提升企業(yè)管理水平和核心競爭實力、實現(xiàn)企業(yè)利益最大化的目的。四是社會效益和經濟效益獲雙豐收，成為公司發(fā)展史新亮點。二是順利推進干部制度、人事制度、分配制度和創(chuàng)收管理機制四大改革。一些黨員立足本職，認真踏實工作，樹立起黨員的先鋒模范形象，贏得了職工贊譽，真正起到了“一個黨員一面旗”的作用?！? 黨組織形成“以黨員績效管理規(guī)范、以創(chuàng)建學習型黨組織帶動、以黨員示范崗促進”的黨建工作新格局以來，黨建工作邁上了一個新臺階，增強了黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，促進黨員更好地發(fā)揮出先鋒模范作用。“優(yōu)秀黨員示范崗”屬“流動紅旗”性質，每年評選一次，評上者掛牌，沒評上者已掛的金