[銀行支行黨建工作總結范文]支行黨建工作總結(參考版)
2024-09-28 13:49本頁面
【正文】 我們決心在上級行的領導下，以鄧小平理論和三個代表重要思想為指導，深入學習貫徹黨的精神，團結帶領全行員工，堅持科學發(fā)展觀，找準黨建工作切入點，創(chuàng)新黨建工作機制，為全面推進我行各項事業(yè)更上一層樓而努力奮斗。 雖然我行在黨建工作中取得了一定成效，但離新時期黨的建設和上級行黨委的要求還有一定差距。 （二）公開選拔、擇優(yōu)錄取，為員工提供發(fā)展空間。為了適應**銀行改革和發(fā)展的需要，大力開展創(chuàng)建學習型銀行活動，全面推進教育培訓工作的長效機制，提高員工隊伍綜合素質，增強員工履職履崗能力，我行繼續(xù)加大員工教育培訓和考核力度，年初，支行制定并下發(fā)了《福清支行20xx員工業(yè)務培訓及測試方案》，該方案明確規(guī)定各項業(yè)務考試的時間、方式和獎懲辦法。今年以來，共舉行了員工羽毛球、乒乓球、游泳等多項比賽，極大地豐富了員工業(yè)余生活，得到廣大員工的一致好評。同時發(fā)揮工會、共青團、女工委的作用，齊抓共管，做細思想政治工作，給予員工更多的關懷，切實關心每位員工職責，努力改善職工物質文化生活條件，為基層網(wǎng)點配置了微波爐、保溫瓶、電冰箱等生活設備，為員工基本生活提供了便利。 （二）加強思想政治工作，積極開展黨員結對子活動。 四、切實加強精神文明建設，不斷提升**行社會形象 （一）以創(chuàng)建省級文明單位為契機，廣泛開展青年文明號、建滿意窗口、巾幗文明示范崗等活動，全面推進精神文明建設，支行在努力創(chuàng)建省級文明單位的同時，繼續(xù)在全轄網(wǎng)點開展創(chuàng)建文明窗口、文明崗位活動，使創(chuàng)建活動在全行系統(tǒng)內(nèi)向縱深發(fā)展。按年初制定的黨員發(fā)展計劃，認真開展對員工培養(yǎng)考察工作，嚴格按照標準，堅持成熟一個發(fā)展一個原則，重點在中層干部、業(yè)務骨干、基層一線崗位員工中培養(yǎng)和發(fā)展新黨員，把條件成熟、思想覺悟高、業(yè)務素質強的年輕骨干吸收到黨組織。通過民主評議，138名黨員均為合格，合格率達100%。認真落實基層支部三會一課制度、民主評議黨員制度、黨員目標管理責任制，力促基層抓好黨員管理，嚴格黨的組織生活。 （二）加強黨員教育管理，提高黨組織戰(zhàn)斗力和凝聚力。由支行組織考評組通過聽匯報、查看有關資料（如《中國**銀行黨支部工作記事簿》、圖片臺賬、規(guī)章制度、文件匯編等）、個別談話了解等方式，對各支部創(chuàng)建情況進行檢查、考核、評分。 三、夯實基礎工作，不斷加強黨的組織建設 （一）規(guī)范基層黨組織，積極創(chuàng)建規(guī)范化黨支部。對重要崗位、重點人員實行誡勉談話制度和打招呼制度，對容易產(chǎn)生權錢交易的熱點崗位和人員，加大檢查監(jiān)督力度，對苗頭性、傾向性問題及時通報。領導班子在廣泛談心、交換意見的基礎上，認真回顧自已在思想作風、學風、工作作風、領導作風、生活作風等方面的情況，查找自身存在的不足和問題，剖析思想根源，開展批評和自我批評，有針對性地提出了今后整改的方向，真正達到了溝通思想、增進團結、促進工作、共同提高的目的，加強了領導班子的團結協(xié)作。 （二
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