7郵政局職位競(jìng)職演講稿(參考版)
2024-09-26 23:16本頁(yè)面
【正文】 用戶是我們的衣食父母，只有牢固樹(shù)立“我x企業(yè)生存，企業(yè)靠我發(fā)展”的理念，才能有更廣闊的生存空間 第3頁(yè) 共3頁(yè)。為此，在日常的管理工作中，要特別注重員工素質(zhì)的培訓(xùn)，一是業(yè)務(wù)技能方面，利用一切機(jī)會(huì)對(duì)營(yíng)業(yè)人員進(jìn)行技能培訓(xùn)，言傳身教，使他們盡快掌握業(yè)務(wù)要領(lǐng)，提高業(yè)務(wù)能力。以人為本、以情組隊(duì)，通過(guò)互學(xué)、互幫、互促，增進(jìn)友誼，加強(qiáng)團(tuán)結(jié)，進(jìn)一步增強(qiáng)員工隊(duì)伍的凝聚力和戰(zhàn)斗力，營(yíng)造和諧支局的工作氛圍。從員工的工作情緒中去了解情況，與她們共同分擔(dān)并提供力所能及的幫助。工作要率先垂范，要求別人做到的，自己要帶頭做到。而中心支局是清一色的娘子軍，要帶好這支隊(duì)伍，團(tuán)結(jié)尤其重要。 以人為本，營(yíng)造和諧支局的工作氛圍。一直以來(lái)，
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