7征稽所所長廉潔自律自查報(bào)告(參考版)
2024-09-26 20:11本頁面
【正文】 第4頁 共4頁。 應(yīng)進(jìn)一步加強(qiáng)對(duì)反腐倡廉工作特點(diǎn)、規(guī)律的研究，增強(qiáng)工作的預(yù)見性、創(chuàng)新性和有效性。 六、整改措施應(yīng)堅(jiān)持做到勤學(xué)、精學(xué)、終身學(xué)，做到自覺加強(qiáng)學(xué)習(xí)，接受教育，不斷進(jìn)步。二是深入基層，調(diào)查研究不夠，導(dǎo)致工作的針對(duì)性不足，在解決群眾關(guān)心的熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題上存在一定差距。沒有出現(xiàn)以下行為：違反黨風(fēng)廉政建設(shè) 條例、條規(guī)和征稽人員“七不準(zhǔn)”及公路“三亂”行為，瞞案不報(bào)、徇私辦案、或私自減免職權(quán)范圍外的滯納金，為報(bào)停偷駛車輛的單位和人員說情；利用職權(quán)和工作之便為親友聯(lián)系工程、要資金；向服務(wù)對(duì)象私自急用和索要交通、通訊工具等貴重物品，報(bào)銷應(yīng)由個(gè)人支付的各種費(fèi)用；接受調(diào)查對(duì)象的宴請(qǐng)、禮金、禮品，安排娛樂、旅游等。 四、是嚴(yán)格執(zhí)行交通系統(tǒng)“八條禁令”和征稽機(jī)關(guān)“七條禁令”規(guī)定。沒有假公濟(jì)私、化公為私的行為；遵守組織人事紀(jì)律，嚴(yán)格按照干部選拔任用工作的制度
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