7巡視整改情況工作匯報總結(jié)(參考版)
2024-09-26 20:00本頁面
【正文】 望各位領(lǐng)導提出寶貴意見。 這是20xx年制定的《**市國家稅務局關(guān)于實施中青年干部到服務窗口輪崗鍛煉的辦法》的有關(guān)規(guī)定，此辦法出臺前已經(jīng)廣泛征求過干部的意見，且實施以來效果明顯，扭轉(zhuǎn)了原來大廳人員出不來的局面，將繼續(xù)執(zhí)行。 （二十三）大廳流轉(zhuǎn)一般3年，流轉(zhuǎn)時間還是稍長了點。20xx年**市出臺了離退休人員增發(fā)生活補助費政策，老干部要求享受地方政策，并與財政地稅老干部生活補助費看齊。 （二十二）省屬單位老干部補助400，局里扣了100。 （二十一）希望陽光工資后，老干部收入不要下降。 （二十）租房收入如果用于局里福利，老干部也應該享受一點。按照集體領(lǐng)導、民主集中、個別醞釀、會議決定的原則，進一步健全集體領(lǐng)導制度，凡屬政策性、全局性的重大問題，如干部的任免、重大案件等都要按照規(guī)定程序，在充分討論的基礎上做出決定，堅決反對獨斷專行和跑風漏氣。對涉及國稅事業(yè)發(fā)展的重大問題，在確定思路、完成可行性研究、形成初步方案的基礎上，進行深入調(diào)研、事前公示及廣泛聽取群眾意見等形式充分論證，在充分發(fā)揚民主的基礎上，黨組要善于集中、多謀善斷，將大家的意見加以分析綜合，充分討論，慎重決定。 （十八）希望局黨組處理好民主和集中的關(guān)系，太民主了，適得其反，影響效率，在民主的基礎上有效集中。 我局一貫堅持公開、公平、公正選拔用人制度，堅持把干部的作風品行、實干才能作為考察重點，在干部人事工作中堅持黨管干部、擴大民主和依法辦事的有機統(tǒng)一。加強班子談心談話制度，定期或不定期開展談心談話，黨組書記同每個班子成員分別談心，班子成員之間互相談心，統(tǒng)一班子成員的思想，消除同志之間的隔閡，加深感情，增進團結(jié)。強化黨風廉政建設，加強警示教育。制定和完善一系列管理制度，以制度管理人，以制度約束人。在加強理論學習的同時，更要鉆研重點難點問題的解決辦法。 繼續(xù)加強和堅持政治業(yè)務學習制度，抓好班子建設。 現(xiàn)在我局工作風氣越來越正、干勁越來越足，我們將繼續(xù)努力建立一個團結(jié)務實有戰(zhàn)斗力的班子。今后，黨組仍將牢固樹立全心全意為人民服務的宗旨，做到維護干部職工利益高于一切，解決干部職工困難先于一切，注重傾聽干部職工心聲，把干部職工反映的熱點難點問題，當作重要工作來抓，全力以赴打造一個和諧的大家庭。 二、對市局黨組寄予的希望 （十五）對縣市局調(diào)來的同志要多關(guān)心。 整改措施： 楊家巷住戶已實行每戶每月交納10元的物業(yè)管理費的辦法，支付保潔、綠化等方面的支出，市局里補充的部分很少。因為局里領(lǐng)導都住在里面，這公平嗎。 （十四）住在楊家巷的人可以享受局里的免費物業(yè)，共用水電全部局里買單，保安是單位的，而住在其他地方的，同樣是集體宿舍。強化納稅服務，改善服務態(tài)度，提高工作效率，營造良好的納稅環(huán)境，提高納稅人的公認度。 整改措施： 以文明辦稅“八公開”為重點，推進政務公開，增強稅收執(zhí)法的透明度。對腐敗分子堅決查處、決不姑息，充分發(fā)揮案件查處的震懾作用。嚴肅查處利用稅收執(zhí)法、違規(guī)抵扣稅款、越權(quán)減免緩征稅款和違規(guī)辦理出口退稅等案件。 繼續(xù)抓好懲處，形成對違紀違法行為的強大震懾力。 推進稅務審批制度改革，減少審批事項和環(huán)節(jié)，規(guī)范審批行為，擴大納稅人的各種權(quán)利，增強工作的透明度，預防吏治腐敗。 繼續(xù)完善制度，依靠制度管人。對嚴重失職瀆職者，嚴肅追究責任。全面落實黨風廉政建設責任制和機關(guān)效能考核制度。 （十二）通過座談和走訪有關(guān)部門，我們了解到基層少數(shù)的干部職工還存在為稅不廉的現(xiàn)象，市局班子對此要引起高度重視，繼續(xù)加強干部隊伍的嚴格教育和嚴格管理。 加強理論學習的組織領(lǐng)導。（3）建立學習檔案。（2）完善相應的理論學習檢查考核辦法。（1）明確理論學習內(nèi)容。市局黨組將按照加強黨的執(zhí)政能力建設和學習型機關(guān)建設的要求，切實把提高班子成員理論素養(yǎng)和領(lǐng)導能力擺在班子建設的突出位置上來，大力倡導勤奮好學、學以致用的良好風氣。班子成員之間要進一步加強協(xié)調(diào)溝通，
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