7學校應急值班工作制度(參考版)
2024-09-26 19:13本頁面
【正文】 第14頁 共14頁。信息報告的內容主要包括已經發(fā)生、可能發(fā)生或由于某種突發(fā)事件可能引發(fā)的特別重大、重大和較大突發(fā)事件預測預警信息和突發(fā)事件信息，報告內容主要包括時間、地點、信息來源、事件性質、影響范圍、事件發(fā)展趨勢和已經采取的措施等。第五條應急值守工作職責： 負責及時接聽、接收和掌握相關安全生產重要動態(tài)信息，保證聯(lián)絡暢通； 負責我分公司緊急重大情況和各種突發(fā)事件的信息處理、督辦和反饋工作； 負責報告重特大事件、突發(fā)公共事件和緊急重大情況； 負責上級電話指示、通知和請示匯報的記錄、傳遞和處理工作； 第六條切實做好信息報送工作。 值守結束應填寫值守記錄，并親自簽名。 值守人員要嚴格遵守各項保密規(guī)定，不得向無關人員透露涉密信息。 值守人員應積極協(xié)助有關部門處置各類相關重大事件和突發(fā)公共事件。值守人員要將領導指示及時傳達到有關部門，并積極了解事態(tài)進展情況，隨時向領導續(xù)報反饋相關信息。 值守人員要及時、全面掌握當班安全生產動態(tài)，并做好相關記錄。 值守人員要按時做好交接班工作，認真履行交接班手續(xù)，當班未處理完畢的接辦工作要交代到位，以防差錯，確保工作的有序連續(xù)。帶班領導是應急值守工作第一責任人，當班值守人員是直接責任人。 第二條實行國家節(jié)假日安全生產值守制，領導輪流帶班，每班人員不少于2人。 第五篇：應急值班制度應急值守制度 為了加強我分公司應急值守工作管理，妥善應對突發(fā)事件，增強快速反應能力，確保準確處置應急信息、確保應急值守工作規(guī)范有序、高效運轉，結合我分公司實際工作情況，制定本制度。 十、應急值守期間發(fā)生重大事故時，應急值守人員及時向有關部門或領導匯報，并立即啟動事故應急預案。 九、公司應急值守人員接所屬煤礦應急值守人員指示后，立即帶齊工具和物資趕赴現(xiàn)場進行處理，安排人員對處理方法、過程、進度和結果及時匯報礦應急值守人員。 七、公司應急值守人員發(fā)現(xiàn)或接到信息員報告，有危及職工生命安全的重大隱患時，必須立即采取停產、撤人、排除隱患等緊急處理措施，安排相關的各單位應急人員及時處理，并及時向調度指揮中心和公司值班領導匯報。 五、應急值守當值小組組長根據當天值班人員的實際情況安排應急值守人員及值班時間，保證當天24小時有應急值守人員值班，集團辦公室負責對值班情況進行檢查督導。 二、本制度適用于礦應急值守人員、各單位應急值守人員、信息員。應急值班制度為規(guī)范我公司應急值守的管理，強化應急值守責任，保障安全生產，在發(fā)生突發(fā)事故時能有效、有序的啟動應急預案，將事故損失及傷害程度降到最低，根據《國家突發(fā)公共事件綜合應急預案》、XX省煤炭行業(yè)相關規(guī)定及“預防為主、防救結合”的預案制定原則，制定本制度。 第十二條值班員在處置過程中，要及時報告事件的處置進展情況，值班員要做好交接班時的值班記錄，防止環(huán)境突發(fā)事件處置斷檔。值班員在受理公共突發(fā)事件信息后，要迅速按程序報主管領導，填寫《值班信息》，報相關領導，并將領導批示精神快速傳達到相關部門和單位。 第九條值班員要將環(huán)境
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