【正文】 第20頁 共20頁。以自己的實(shí)踐行動來影響全體職工，為實(shí)現(xiàn)我院醫(yī)療衛(wèi)生事業(yè)的發(fā)展多做貢獻(xiàn)。 五、樹立典型、增強(qiáng)職工使命感。 四、文明服務(wù)，不斷提高服務(wù)質(zhì)量。 三、切實(shí)抓好黨風(fēng)廉政和反腐倡廉工作，落實(shí)各項(xiàng)措施。認(rèn)真執(zhí)行黨員的發(fā)展標(biāo)準(zhǔn)，發(fā)展程序和發(fā)展黨員規(guī)定，做好發(fā)展對象的考察、政審工作。積極發(fā)揮黨員干部在政治學(xué)習(xí)、醫(yī)療服務(wù)、學(xué)術(shù)研究、醫(yī)院改革和建設(shè)中的先鋒模范作用。 加強(qiáng)組織、隊伍建設(shè)，發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。定期召開民主生活會議，認(rèn)真開展黨內(nèi)的批評和自我批評，搞好班子內(nèi)部團(tuán)結(jié)和監(jiān)督。按照上級組織要求，加強(qiáng)支部班子自身建設(shè)，定期組織召開政治理論學(xué)習(xí)，提高領(lǐng)導(dǎo)干部政治理論水平。 認(rèn)真按照考核標(biāo)準(zhǔn)，貫徹落實(shí)各項(xiàng)黨建工作目標(biāo)，繼續(xù)建立健全各項(xiàng)制度，不斷提高三會一課活動率和質(zhì)量，定期組織召開民主生活會，堅持和完善民主集中制原則，重大問題經(jīng)集體討論決定。院黨支部以創(chuàng)建學(xué)習(xí)型黨組織工作為契機(jī)，教育廣大黨員干部，全體醫(yī)護(hù)人員，牢固樹立終身學(xué)習(xí)的思想觀念，學(xué)習(xí)在新醫(yī)改形勢下，如何爭當(dāng)學(xué)習(xí)型個人、學(xué)習(xí)型科室、刻苦鉆研自身業(yè)務(wù)，掌握更多新知識、新技能、不斷提高自身業(yè)務(wù)素質(zhì)和業(yè)務(wù)技術(shù)，切實(shí)增強(qiáng)為人民服務(wù)的能力。 繼續(xù)開展創(chuàng)先爭優(yōu)活動，黨員做好先鋒模范，發(fā)揮好領(lǐng)導(dǎo)干部在隊伍建設(shè)中的帶頭作用，黨支部主要負(fù)責(zé)人，支部成員切實(shí)領(lǐng)導(dǎo)和參與活動。 一、深入推進(jìn)理論學(xué)習(xí)，加強(qiáng)思想建設(shè) 抓好理論組織學(xué)習(xí)。我們將以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，繼續(xù)倡導(dǎo)人文精神、實(shí)施人文與科學(xué)管理、落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀，為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院的可持續(xù)發(fā)展而努力奮斗。 總之，黨的十七大從黨和國家事業(yè)發(fā)展全局出發(fā)，對全國加強(qiáng)社會主義文化建設(shè)提出了更高、更新的要求。建立了專病門診。 病區(qū)二黨支部的抑郁癥病房正在打造心靈家園服務(wù)品牌。利用探視日，在病區(qū)內(nèi)為患者和家屬開展系列健康教育課堂。 病區(qū)一黨支部的六病區(qū)正在打造安心家園服務(wù)品牌。 工娛療科為了讓患者早日回歸社會，開展多種工娛療項(xiàng)目，從音樂到繪畫，從舞蹈到陶藝等等，每一個工娛療科的康復(fù)師用心筑就著患者的全面康復(fù)。今年準(zhǔn)備在我院打造家文化，讓安醫(yī)文化在醫(yī)院各個角落全面開花，真正做到醫(yī)院文化落地、生根、開花、結(jié)果。 （七）扶植科室文化，讓醫(yī)院文化落地生根 為實(shí)現(xiàn)醫(yī)院跨越發(fā)展，把原有的科室文化建設(shè)的雛形做大做強(qiáng)，今年3月份，黨委書記親自帶領(lǐng)全體黨支部書記赴全國醫(yī)院文化示范單位遼寧xx市中心醫(yī)院參觀學(xué)習(xí)。每個月在院內(nèi)及院外開展一次心理健康大課堂講座。為將服務(wù)更精細(xì)化，醫(yī)院開設(shè)了焦慮障礙門診，推出了抑郁癥的全程量化治療，成立了國內(nèi)首家壓力管理中心。我院始終提倡人性化服務(wù)，將以病人為中心的服務(wù)理念貫徹在各項(xiàng)工作中。為留住人才，黨委召開了人事人才工作會議，為進(jìn)一步做好人才工作統(tǒng)一了思想，為人才發(fā)展鋪平了道路。 在工作上，改造辦公環(huán)境、提供先進(jìn)設(shè)備、創(chuàng)造最佳工作條件。醫(yī)院努力營造鼓勵人才干好事業(yè)、支持人才干成事業(yè)、幫助人才干出事業(yè)的醫(yī)院環(huán)境。 為保證以上工作能落到實(shí)處，醫(yī)院重新修訂和完善了北京安定醫(yī)院文明禮儀考核標(biāo)準(zhǔn)，并嚴(yán)格按考核標(biāo)準(zhǔn)對全院職工的執(zhí)行情況進(jìn)行檢查。進(jìn)行了以人為本、尊重患者、熱愛生命、規(guī)范行醫(yī)、做好五個服務(wù)（即：服務(wù)溝通親情化、服務(wù)流程人性化、服務(wù)引導(dǎo)規(guī)范化、服務(wù)環(huán)境溫馨化、服務(wù)定位社會化）的討論。組織xx市規(guī)劃展覽館的參觀，感受了科學(xué)發(fā)展中的北京，感性地理解了人文北京、科技北京、綠色北京三個北京的理念。結(jié)合新中國成立60周年，組織科學(xué)發(fā)展之旅的參觀學(xué)習(xí)活動，感受以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)新農(nóng)村建設(shè)的新思路、新理念、新形象。組織開展了紀(jì)念改革開放30周年座談會。為了扎實(shí)黨務(wù)工作實(shí)際，舉辦了黨務(wù)干部實(shí)操培訓(xùn)。請進(jìn)來，聽取來自臺灣、清華、復(fù)旦大學(xué)、北京各醫(yī)院的知名教授作系列管理、文化及醫(yī)改等方面的講座。特別是在去年的學(xué)習(xí)實(shí)踐科學(xué)發(fā)展觀活動中，黨委班子成員深入實(shí)際、認(rèn)真調(diào)查、查找問題、落實(shí)整改、召開了真誠溝通、真心面對思想交流會，領(lǐng)導(dǎo)干部與職工零距離對話，面對面交心。 （三）提升領(lǐng)導(dǎo)執(zhí)政能力，加強(qiáng)醫(yī)院管理文化 加強(qiáng)領(lǐng)導(dǎo)班子和中層干部學(xué)習(xí)，提高執(zhí)政、執(zhí)行能力，是醫(yī)院文化管理、科學(xué)管理的必然趨勢。標(biāo)識中心的虛實(shí)漸變仿佛一扇開啟的健康之門，給患者帶來希望和光明。以北京安定醫(yī)院的英文大寫字母a為原型進(jìn)行演變，使其與數(shù)字1巧妙結(jié)合，同時向一座雄偉的高山直入云霄，象征著醫(yī)院在同行業(yè)中的領(lǐng)先地位。 （二）推進(jìn)醫(yī)院文化創(chuàng)新，完善視覺應(yīng)用文化 90年代視覺應(yīng)用體系已遠(yuǎn)遠(yuǎn)不能與新的醫(yī)院理念文化相適應(yīng)。確立崇尚人文，勇于關(guān)愛的醫(yī)院精神、讓患者回歸社會，回歸家庭的醫(yī)院使命、仁慈、慎獨(dú)的醫(yī)院道德、給我一份信任，還您一片藍(lán)天的服務(wù)理念和爭創(chuàng)精神醫(yī)學(xué)一流地位，拓展心理衛(wèi)生品牌優(yōu)勢的醫(yī)院愿景。通過理念文化、管理文化、精神文化、人本文化