7醫(yī)務工作者講話稿(參考版)
2024-09-26 14:26本頁面
【正文】 不斷提高理論和臨床救治水平，遵循四合理原則使廣大患者最低廉的消費，獲得最佳的療效，提高病人的滿意度，為構造和諧醫(yī)院構建和諧社會工作做出應盡的努力。同時繼續(xù)堅持以病人為中心，以質量為核心提升服務態(tài)度，改進過去那種是我救了你或者是你是醫(yī)生還是我是醫(yī)生居高臨下的態(tài)度，改變服務理念：服務不僅是看病，而是要以病人的最大滿意度為服務標準，因而要想盡一切辦法滿足不同層次病人的合理需要。安全意識警鐘長鳴，時刻牢記隱患險于明火，防患勝于救災，嚴格執(zhí)行醫(yī)療護理核心制度確保醫(yī)療安全。在今后的工作中，堅持黨的三個代表重要思想為指導，戒驕戒躁再接再勵，在平凡的工作崗位上，我們?nèi)砸蝗缂韧膼蹗従礃I(yè)，任勞任怨，顧全大局，樂于奉獻，克服攀比心態(tài)，強烈的責任感和高度的責任心，積極發(fā)揮主觀能動性。她的身上既體現(xiàn)了當代醫(yī)療衛(wèi)生工作者全心全意為人民健康服務的精神，更展現(xiàn)出了一名優(yōu)秀共產(chǎn)黨員的光輝形象 醫(yī)生優(yōu)秀黨員發(fā)言稿（篇二）： 尊敬的各位領導，各位同仁：下午好。她讓群眾看到的，是一個具有高尚醫(yī)德的醫(yī)生，一個與群眾心貼著心的優(yōu)秀共產(chǎn)黨員。 作為醫(yī)生，她把患者當作自己的親人。一分耕耘，一分收獲。奧運會期間，配合醫(yī)院做好醫(yī)療保障工作。 自從2002年擔任心內(nèi)科主任以來，先后培養(yǎng)了副主任醫(yī)師和主治醫(yī)師10多名，其中已有3人擔任學科帶頭人。在年輕醫(yī)生的培養(yǎng)上她認為青出于藍而勝于藍是自然規(guī)律，是好事。 四、傳授知識、造福社會在出色完成臨床診治工作的同時，劉亞娟還一直承擔著首都醫(yī)
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