【正文】 三是不越 ? 紅線 ? ，中央八項(xiàng)規(guī)定、審計(jì) ? 八不準(zhǔn) ?工作紀(jì)律，這些都是每一名審計(jì)人員工作生活中不能突破的紅線，要時(shí)刻繃緊紀(jì)律規(guī)矩這根弦，帶頭遵紀(jì)守法，始終把自己置于黨紀(jì)國法的約束之下，堅(jiān)決做到不觸雷、不踩線、不越線，自覺做好清醒人、明白人。往 第 23 頁 共 23 頁 往出事者，都是由于思想上沒有底線，一個(gè)人要牢固樹立底線思維，時(shí)刻清楚地認(rèn)識到什么事可干，什么事不可干；什么人可交，什么人不可交；什么地方可以去，什么地方不可以去，要始終警醒自己堅(jiān)守法律、紀(jì)律、政策、道德四條底線。青年審計(jì)干部要堅(jiān)持潔身自好，做到自警、自重、自省、自律，始終牢記廉政紀(jì)律的 ? 高壓線 ? ，堅(jiān)決守住 ? 三條線 ? 。 三是有嚴(yán)明的紀(jì)律，要將紀(jì)律作為做好審計(jì)和其他一切工作的根本保證。當(dāng)前，隨著全面深化改革工作的不斷深入，審計(jì)的工作領(lǐng)域不斷擴(kuò)大，工作難度不斷加深，工作強(qiáng)度不斷加大，面臨的風(fēng)險(xiǎn)更大，矛盾和挑戰(zhàn)更多，青年審 計(jì)干部要切忌 ? 懶飄躁 ? 的工作態(tài)度，拿出 ? 明知山有虎、偏向虎山行 ? 的勇氣，遇到問題不繞道、遇到矛盾不上交、遇到困難不退縮，敢于挑重?fù)?dān)、敢于冒風(fēng)險(xiǎn)、敢于涉險(xiǎn)灘、敢于攻難關(guān)。 ? 道雖邇，不行不至；事雖小，不為不成 ? ，實(shí)干是最質(zhì)樸的方法論。隨著全面深化改革的不斷深入，審計(jì)將逐步實(shí)現(xiàn)對所有公共資金、國有資產(chǎn)、國有資源實(shí)行審計(jì)監(jiān)督全覆蓋，對青年審計(jì)干部的知識結(jié)構(gòu)、深度、廣度都提出了更高的學(xué)習(xí)要求，傳統(tǒng)的審計(jì)方法和方式已不能適應(yīng)現(xiàn)代審計(jì)的需要，新時(shí)代的青年審計(jì)人員必須有只爭朝夕的緊迫感，要在養(yǎng)成學(xué)習(xí)習(xí)慣上下功夫、在豐富學(xué)習(xí)內(nèi)容上下功夫、在掌握科學(xué)方法上下功夫、在堅(jiān)持學(xué)以致用上下功夫，學(xué)習(xí)更多知識技能，練就過硬業(yè)務(wù)本領(lǐng)，要注重在工作做到以 學(xué)促行，邊學(xué)習(xí)邊思考，真正學(xué)懂弄通，努力成為查核問題的能手、分析研究的強(qiáng)手、大數(shù)據(jù)運(yùn)用的高手，在未來審計(jì)戰(zhàn)場上贏得主動(dòng)，爭當(dāng)審計(jì)事業(yè)創(chuàng)新發(fā)展的 ? 探路 第 22 頁 共 23 頁 者 ? 。習(xí)近平總書記在十八屆中共中央政治局第一次集體學(xué)習(xí)時(shí)講到 ? 理想信念就是共產(chǎn)黨人精神上的‘ 鈣 ’ ，沒有理想信念，理想信念不堅(jiān)定，精神上就會 ‘ 缺鈣 ’ ，就會得 ‘ 軟骨病 ’ 。部分青年審計(jì)干部對上級的方針政策和工作部署理解不完全透徹，在審計(jì)工作中仍存在慣性思維，生搬硬套國家法律法規(guī)或斷章取義，對工作中出現(xiàn)的一些苗頭性、傾向性問題缺乏綜合的分析和思考，心中無底，不能從容應(yīng)對，不能客觀全面地看待審 計(jì)發(fā)現(xiàn)的問題，無 第 21 頁 共 23 頁 法深入分析問題產(chǎn)生的原因，一發(fā)現(xiàn)問題就生搬法律法規(guī)條文，抓不住工作重點(diǎn)和關(guān)鍵，往往事倍功半，甚至勞而無功，導(dǎo)致問題經(jīng)不住推敲，不能使被審計(jì)單位服氣。部分年輕干部個(gè)人定位不清楚，奮斗目標(biāo)不明確，缺乏工作激情。 二是學(xué)習(xí)氛圍不夠濃厚，吃苦耐勞精神不足。當(dāng)今時(shí)代，科技進(jìn)步日新月異，知識更新速度加快。目前審計(jì)人員存在注重審計(jì)項(xiàng)目的實(shí)施，忽視總結(jié)審計(jì)經(jīng)驗(yàn)，雖做了大量的審計(jì)工作，審計(jì)成果也很突出，卻沒有較強(qiáng)的總結(jié)提煉能力和文字表達(dá)水平，往往是 ? 茶壺里煮餃子 —— 有貨倒不出 ? ，如果能從體制、機(jī)制上提出解決問題的建議，促進(jìn)制度法規(guī)的修改完善，比查處幾個(gè)問題意義更為深遠(yuǎn)，但我們的審計(jì)人員往往達(dá)不到這種水平，審計(jì)報(bào)告不能引起領(lǐng)導(dǎo)重視，發(fā)揮不出較好的效果，審計(jì)成果的利用和轉(zhuǎn)化程度不高。尤其是一線審計(jì)人員偏少，而且結(jié)構(gòu)十分不合理，年齡偏大的比較多，年輕青年審計(jì)干部的短時(shí)間內(nèi)不能迅速上手，矛盾非常突出。 二是審計(jì)工作量大與審計(jì)業(yè)務(wù)人員少的矛盾。實(shí)行公共資金、公共資源、國有資產(chǎn)、公共權(quán)力監(jiān)督全覆蓋，不僅要審資金，而且還要進(jìn)行政策跟蹤審計(jì) ，實(shí)行自然資源離任審計(jì)，扶貧專項(xiàng)審計(jì)，遠(yuǎn)遠(yuǎn)超出了傳統(tǒng)的審計(jì)范圍，審計(jì)工作人員多為會計(jì)、財(cái)務(wù)背景，對自然資源、國家各項(xiàng)政策等領(lǐng)域的了解遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠。筆者通過探析新時(shí)代審計(jì)工作面臨的一些困難，當(dāng)前青年審計(jì)干部存在的不足，淺談今后一個(gè)時(shí)期青年審計(jì)干部如何深刻理解和準(zhǔn)確把握新時(shí)代審計(jì)工作的新特點(diǎn)、新使命、新部署、新要求，切實(shí)擔(dān)負(fù)起新時(shí)代審計(jì)工作的職責(zé)和使命，為國家的富強(qiáng)、為民族的復(fù)興盡畢生之力。將審計(jì)結(jié)果和審計(jì)發(fā)現(xiàn)問題整改落實(shí)情況向社會公開，充分發(fā)揮社會和輿論的監(jiān)督作用。 四是要及時(shí)部署整改工作，加大整改和督查力度，促進(jìn)審計(jì)問題盡快徹底解決。 三是要依據(jù)新時(shí)代審計(jì)工作的要求，要注重提高工作人 員業(yè)務(wù)能力和總體素養(yǎng)。具體來說要做到以下幾點(diǎn)： 一是要牢固樹立審計(jì)護(hù)航經(jīng)濟(jì)發(fā)展的大局意識，密切關(guān)注縣域經(jīng)濟(jì)社會運(yùn)行中的矛盾和風(fēng)險(xiǎn)，充實(shí)審計(jì)力量，創(chuàng)新審計(jì)理念，周密安排部署審計(jì)計(jì)劃，依法履行審計(jì)監(jiān)督職能作用，充分發(fā)揮審計(jì)在國家監(jiān)督體系中的職能作用。要聚焦保障改善民生擔(dān)當(dāng)作為，關(guān)注與群眾利益密切相關(guān)的資金和項(xiàng)目，加大扶貧資金、農(nóng)村 ? 三資 ? 、保障性住房、醫(yī)療教育等領(lǐng)域?qū)徲?jì)監(jiān)督，確保資金用在 ? 刀刃 ? 上，讓老百姓有實(shí)實(shí)在在的獲得感。要聚焦高質(zhì)量發(fā)展擔(dān)當(dāng)作為，緊緊圍繞 ? 六個(gè)高質(zhì)量 ? 部署和 ? 六個(gè)穩(wěn) ? 工作要求加大審計(jì)力度，密切關(guān)注 ? 三大攻堅(jiān)戰(zhàn) ? 推進(jìn)情況，做好相關(guān) 政策的審計(jì)解讀和執(zhí)行把關(guān)。我們要深刻領(lǐng)會習(xí)近平總書記重要講話精神，把堅(jiān)持以習(xí)近平同志為核心的黨中央對審計(jì)工作的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)貫穿到審計(jì)工作的全過程和各環(huán)節(jié)，牢牢把握 黨的集中統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)這個(gè)政治原則，牢牢把握審計(jì)工作的歷史責(zé)任，牢牢把握審計(jì)工作的總體部署，牢牢把握審計(jì)機(jī)關(guān)自身建設(shè)的內(nèi)涵要求，積極創(chuàng)新審計(jì)理念、制度機(jī)制和方式方法，不斷提高審計(jì)效能，更好地服務(wù)和保障經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展大局。創(chuàng)新以問題為導(dǎo)向的運(yùn)轉(zhuǎn)模式，致力于查糾脫綱離譜，致力于發(fā)現(xiàn)風(fēng)險(xiǎn)隱患，致 第 16 頁 共 23 頁 力于揭露腐敗問題，用實(shí)際成果體現(xiàn)質(zhì)優(yōu)高效。創(chuàng)新向內(nèi)挖潛與外部挖掘相結(jié)合的力量構(gòu)成，通過整合審計(jì)資源、積極探索向社會購買審計(jì)服務(wù)等方式，在組織力量上保證質(zhì)優(yōu)高效。針對虎頭蛇尾的情況，突出思維力的培養(yǎng)，強(qiáng)化慣于總結(jié)、善于提煉、精于對策的素質(zhì)。針對無從下手的短板，突出洞察力的培養(yǎng)，增強(qiáng)盯熱點(diǎn)盲點(diǎn)、抓關(guān)節(jié)要害、辨風(fēng)險(xiǎn)隱患的敏銳。堅(jiān)持提升審計(jì)人員綜合素質(zhì)，打造一支審計(jì) ? 鐵軍 ? 隊(duì)伍。堅(jiān)持集民智聚民慧，教方法使少本事的增本事，壓擔(dān)子讓缺經(jīng)驗(yàn)的長經(jīng)驗(yàn)，切實(shí)走出依賴少數(shù)、單打獨(dú)斗等桎梏。堅(jiān)持審計(jì) ? 一盤棋 ? ，暢通渠道互通有無，打開門來取長補(bǔ)短，切實(shí)克服關(guān)門審計(jì)