6縣總工會上半年工作總結(jié)(參考版)
2024-09-25 16:22本頁面
【正文】 第8頁 共8頁。 統(tǒng)籌兼顧，做好工會經(jīng)審、宣傳、財務(wù)等各項工作。 完善勞動關(guān)系協(xié)調(diào)機制，在加強創(chuàng)新社會管理中取得更大成效。 二、下半年的主要工作 深化建功立業(yè)主題活動。 三是把“農(nóng)民工入會集中行動”作為工會組建重點。把推進基層工會主席直選作為強化會員主體地位、促進工會主席認真履職、激發(fā)基層工會組織內(nèi)生動力的有效方式，有組織、有計劃、有步驟地推進基層工會主席直接選舉工作，充分發(fā)揮工會主席的核心作用?；鶎庸刹繕I(yè)務(wù)素質(zhì)得到明顯提高。 一是加強企業(yè)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)工會干部培訓(xùn)力度。先后開展農(nóng)民工工資支付專項檢查4次，開展法律援助16人次，收到了良好的社會效果。與人社局、婦聯(lián)聯(lián)合下發(fā)文件，組織開展外出務(wù)工創(chuàng)業(yè)人員集中維權(quán)“春風行動”，積極開展了“法律六進”等主題活動，引導(dǎo)工會干部和廣大職工群眾增強法治觀念，不斷提高廣大職工法律素質(zhì)。四是選出職工質(zhì)量監(jiān)督小組，保證棚院改造的質(zhì)量。其次與木材公司工會多次找相關(guān)部門協(xié)調(diào)，并多次征集職工意見，使得棚院改造方案盡可能的代表職工利益。但由于種種原因，棚院改造進展緩慢。目前絕大部分職工都還居住在公司原有破爛不堪的職工宿舍里。**縣木材公司是一個擁有3000多職工的森工企業(yè)。先后對21名職工開展了醫(yī)療互助，互助補助金額3萬余元。同時，落實了女職工特殊疾病保障待遇，組織全縣女職工參加特殊疾病保障項目，把女職工特殊疾病保障項目與職工住院醫(yī)療互助項目同步推進。根據(jù)市總工會統(tǒng)一部署，組織實施了全縣首期在職職工住院醫(yī)療互助項目，著力緩解職工看病難。 （五）以“關(guān)注民生”為工作出發(fā)點，扶貧濟困消民憂解民難。勞動美”全市職工書法攝影大賽，我縣選送的**的攝影作品《**》《**》和**的攝影作品《工業(yè)樂章》《音符》獲得優(yōu)秀獎。通過舉辦此次本土民歌合唱比賽，各參賽單位從組隊排練、傳唱至參賽，宣傳弘揚了**的本土民族文化，豐富了廣大干部職工群眾的精神文化生活，同時也推動了**的地方民族文化特色旅游。
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