6縣公安工作總結(jié)報告(參考版)
2024-09-25 15:15本頁面
【正文】 一年來，全縣公安機(jī)關(guān)始終保持昂揚(yáng)向上、奮發(fā)有為的精神狀態(tài)，無論是一線實戰(zhàn)單位，還是后勤保障部門的廣大民警，都立足本職，任勞任怨，干事創(chuàng)業(yè)，忠實履職，積極作為，付出奉獻(xiàn)，在各自崗位上做出了優(yōu)異成績，取得了有目共睹、令人自豪的輝煌業(yè)績，為我縣公安事業(yè)跨越發(fā)展奠定了堅實的基礎(chǔ)。通過廉政談話、典型案例剖析、觀看警示教育片等形式，引導(dǎo)黨員民警樹立“底線思維”，增強(qiáng)拒腐防變意識。加強(qiáng)廉政風(fēng)險防范管理，強(qiáng)化用權(quán)監(jiān)督，采取警務(wù)公開、強(qiáng)化監(jiān)管、督察考核等措施，嚴(yán)把“五條禁令”、辦案程序、財務(wù)管理“三個關(guān)口”。強(qiáng)化執(zhí)法監(jiān)督，所有案件全部網(wǎng)上運(yùn)行，從接處警到執(zhí)法辦案，所有執(zhí)法執(zhí)勤行為全部全程同步錄音錄像，連續(xù)多年沒有發(fā)生隊伍問題。 （三）堅持從嚴(yán)治警，著力提升隊伍正規(guī)化管理水平。推薦選拔了25名正股級人員、51名副股級人員，為民警解決了職級待遇，優(yōu)化了警力配置，激發(fā)了廣大民警的工作積極性。今年，共兌現(xiàn)紅牌獎勵等各類獎補(bǔ)資金70余萬元。 （二）深化從優(yōu)待警，著力營造栓心留人的良好環(huán)境。制定實施了《黨員領(lǐng)導(dǎo)干部強(qiáng)化自律十條規(guī)定》、《加強(qiáng)內(nèi)部管理十項規(guī)定》和《優(yōu)化窗口服務(wù)十條舉措》，建立完善了系列配套制度，嚴(yán)格ab角、首次辦結(jié)、滿意度回訪、責(zé)任終身負(fù)責(zé)等管理措施，嚴(yán)格規(guī)范執(zhí)法執(zhí)勤、工作紀(jì)律和管理服務(wù)行為。 二、加強(qiáng)公安隊伍建設(shè)，內(nèi)部管理嚴(yán)格規(guī)范，作風(fēng)效能大大提升 一年來，我們以打造最滿意過硬隊伍為目標(biāo)，抓班子、帶隊伍，著力完善以從嚴(yán)治警、從優(yōu)待警、推動落實、轉(zhuǎn)變作風(fēng)為導(dǎo)向的隊伍管理新機(jī)制。做大做強(qiáng)民生警務(wù)平臺，辦理回訪群眾訴求、事項29000余條，辦結(jié)率、滿意率均為100%。全縣有20420人落xx縣城和城鎮(zhèn)，公安部咨詢委委員、原省公安廳廳長孟慶豐到我縣調(diào)研戶改工作，對我縣的政策和做法給予充分肯定，認(rèn)為我縣創(chuàng)出了成功經(jīng)驗，走在了全國前面。 （五）為民服
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