6縣交通運輸局黨委書記某年述責述廉報告(參考版)
2024-09-25 15:07本頁面
【正文】 第8頁 共8頁。二是辦公用房面積9平方米，符合規(guī)定。 （五）其他需要說明的事項。三是關心職工生活疾苦，積極為職工辦好事、辦實事。即：說好每一句話，接好每一個電話，辦好每一件事，做好每一天的工作； 不讓領導布置的工作在我這里延誤，不讓需辦理的文件在我手里積壓，不讓差錯在我這里發(fā)生，不讓交通形象在我這里受到影響。四是嚴格執(zhí)行信訪工作制度，認真處理信訪舉報，嚴肅查處違紀案件，做到了件件有回復，事事有結果。三是項目建設嚴格執(zhí)行《分包工程管理規(guī)定》，凡工程分包均選取有資質、有實力的施工隊伍，并以招標、議標的形式確定合作隊伍。重大節(jié)日期間，我們以多種形式重申嚴禁收送現(xiàn)金、有價證券、支付憑證及貴重禮品等規(guī)定，提醒領導干部一定要注意廉潔自律，自愛自重。通過理論學習和先進典型示范，使廣大黨員干部不斷增強廉潔從政意識和自覺接受監(jiān)督的意識，樹立正確的世界觀、人生觀，價值觀和權力觀。 （二）加強思想教育，加大黨員干部廉潔自律自覺性 在學習制度上，堅持和完善中心組和機關職工學習制度，學習做到“四有”，即有計劃、有記錄、有考核、有心得。通過責任制的落實，系統(tǒng)領導干部做到了廉潔自律、遵紀守法、勤政務實。三是嚴格責任追究。不斷強化監(jiān)督檢查力度，定期不定期對下屬各單位進行廉政責任考核。在年度工作會后，深入學習了上級有關廉政建設的文件，針對2016年的反腐倡廉工作任務，對局領導班子成員及機關部門作了具體分工，明確了責任領導人和責任部門，層層簽訂了目標責任書，把黨風廉政建設列為考核的一項重要指標，在全局上下形成了廉政責任制網(wǎng)絡。四是不定期對交通執(zhí)法情況進行檢查，嚴查執(zhí)法人員服務態(tài)度蠻橫、文明用語不規(guī)范、執(zhí)法程序混亂以及吃拿卡要等行為，杜絕公路“三亂”現(xiàn)象的發(fā)生。堅決整治“四風”突出問題，
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