處黨支部辦公室年終工作總結(jié)(參考版)
2024-09-23 02:10本頁(yè)面
【正文】 二是強(qiáng)化奉獻(xiàn)精神教育，使辦公室人員牢固樹(shù)立不計(jì)名利、任勞任怨、無(wú)私奉獻(xiàn)、愛(ài)崗敬業(yè)的精神，嚴(yán)格要求，經(jīng)得 12下一頁(yè) 。根據(jù)辦公室實(shí)際情況，重點(diǎn)抓了兩個(gè)方面的教育引導(dǎo)工作。 辦公室工作大部分是 “ 不干有人找，干了看不著 ” 的事情，既專業(yè)又煩瑣。我們按照處領(lǐng)導(dǎo) 第 4 頁(yè) 共 4 頁(yè) 的要求，嚴(yán)格行使管理職能，強(qiáng)化服務(wù)意識(shí)。截止 12月中旬，辦公室共發(fā)出各類(lèi)文件 77份，保證了各項(xiàng)工作的上傳下達(dá)，有條不紊。 二、狠抓規(guī)范化管理，努力提高工作效率 辦公室工作具有紛繁復(fù) 雜，缺少連貫性、隨機(jī)性大的特點(diǎn)；為此，我們以規(guī)范管理為突破口，以今年年初在全市運(yùn)管工作會(huì)議上提出的爭(zhēng)做 “ 八個(gè)模范 ” 主題活動(dòng)為契機(jī)，緊緊圍繞建立辦事高效、運(yùn)轉(zhuǎn)協(xié)調(diào)、行為規(guī)范的管理體系這個(gè)總目標(biāo)，對(duì)辦公室的各項(xiàng)工作和制度進(jìn)行了新的定位。 緊貼工作指導(dǎo)方針的貫徹落實(shí)，強(qiáng)化了決策督查工作。四是緊緊抓住事關(guān)全局的重點(diǎn)
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