6稅務(wù)年度工作總結(jié)(參考版)
2024-09-23 00:03本頁(yè)面
【正文】 。 xxxx 年是我國(guó)全面建設(shè)小康社會(huì)的第一年，我們要以 xx 大精神為指導(dǎo)，按照 “ 科技加管理，素質(zhì)加作風(fēng) ” 的工作方針，圍繞組織收入中心工作，強(qiáng)化隊(duì)伍建設(shè)、信息化建設(shè)、規(guī)范化建設(shè)和 廉政建設(shè)，樹(shù)立解放思想、與時(shí)俱進(jìn)的作風(fēng)，真抓實(shí)干、開(kāi)拓創(chuàng)新的作風(fēng)，愛(ài)崗敬業(yè)、勤政高效的作風(fēng)和廉潔自律、艱苦奮斗的作風(fēng)，努力推進(jìn)稅收征管、稅收?qǐng)?zhí)法、基層和機(jī)關(guān)工作上水平。一是抓落實(shí)力度不夠大，工作不夠扎實(shí)，上級(jí)的要求在個(gè)別單位落實(shí)不夠到位；二是單稅種和行業(yè)稅收征管措施不夠有力，還存在稅收?qǐng)?zhí)法不嚴(yán)、漏征漏管等問(wèn)題，稅收?qǐng)?zhí)法水平有待進(jìn)一步提高；三是個(gè)別窗口單位的示范作用發(fā)揮得不夠好， 行業(yè)不正之風(fēng)也在一定程度上存在，機(jī)關(guān)和基層規(guī)范化管理工作有待進(jìn)一步加強(qiáng)；四是有的基層班子對(duì)思想政治工作不夠重視，政工干部的作用發(fā)揮不夠，思想政治工作不夠深入細(xì)致；五是干部隊(duì)伍管理上還存在一定漏洞，干部隊(duì)伍的素質(zhì)與 第 12 頁(yè) 共 12 頁(yè) 形勢(shì)發(fā)展要求還存在一定差距；六是在基層領(lǐng)導(dǎo)班子管理和監(jiān)督方面還存在薄弱環(huán)節(jié)。市局也被市委、市政府評(píng)為 “ 全市思想政治工作先進(jìn)集體 ” ，在社會(huì)上樹(shù)立了良好的地稅形象。深化完善執(zhí)法過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究、行風(fēng)評(píng)議、個(gè)人所得稅管理、 XX 縣區(qū)局服務(wù)地方經(jīng)濟(jì)、機(jī)關(guān)工作上水平、 XX 縣區(qū)局依托信息技術(shù)建立多點(diǎn)申報(bào)集中征收新格局、 XX 縣區(qū)局整治皮革商業(yè)城稅收等 x 項(xiàng)工作在全省地稅工作會(huì)議上交流了經(jīng)驗(yàn)。 八、加大爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)力度， “ 二 次創(chuàng)業(yè) ” 活動(dòng)取得豐碩成果 我們把爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu)、工作創(chuàng)新作為深入開(kāi)展 “ 二次創(chuàng)業(yè) ” 活動(dòng) 第 11 頁(yè) 共 12 頁(yè) 的重要內(nèi)容。全面加強(qiáng)“ 兩權(quán) ” 監(jiān)督，按照三年審計(jì)一遍的要求，全年對(duì) x 個(gè)基層局進(jìn)行了審計(jì)，對(duì) xx 名副科級(jí)以上干部進(jìn)行了離任審計(jì)。市局抽調(diào) xx 人，歷時(shí) xx 天，對(duì)XX 縣區(qū)局進(jìn)行了執(zhí)法監(jiān)察，對(duì)查出的 x 類(lèi) xx 個(gè)問(wèn)題，進(jìn)行了認(rèn)真整改。全系統(tǒng)逐級(jí)簽訂并落實(shí)了《黨風(fēng)廉政責(zé)任狀》，在全體干部思想上繃緊了廉政這根弦。去年上半年，在全市 xx 個(gè)部門(mén)參加的民主評(píng)議行風(fēng)爭(zhēng)創(chuàng)活動(dòng)中，我局名列前茅。結(jié)合工作 中的薄弱環(huán)節(jié)，對(duì)全系統(tǒng)糾風(fēng)工作情況進(jìn)行了認(rèn)真自查自糾，組織開(kāi)展了全系統(tǒng)黨紀(jì)政紀(jì)廉政條規(guī)知識(shí)競(jìng)賽，并邀請(qǐng)部分人大代表、政協(xié)委員和特邀稅風(fēng)稅紀(jì)監(jiān)督員對(duì)窗口單位進(jìn)行明查暗訪，全年共查訪基層窗口單位xx 多個(gè)，稅務(wù)干部 xxx 多名。為確保糾風(fēng)工作取得滿意效果，我們除積極參加市紀(jì)委和市糾風(fēng)辦組織的行政效能監(jiān)察和 “ 陽(yáng)光 ” 投訴活動(dòng)外，還通過(guò) “ 爭(zhēng)創(chuàng)一個(gè)目標(biāo)、樹(shù)立十大典型、走訪百家企業(yè)、召開(kāi)千人大會(huì)、征求萬(wàn)人意見(jiàn) ” 等措施，組織開(kāi)展了一系列行之有效的行風(fēng)建設(shè)活動(dòng)。市局成立了由王儒局長(zhǎng)任組長(zhǎng)的行風(fēng)建 設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，制定了《民主評(píng)議行風(fēng)活動(dòng)實(shí)施意見(jiàn)》，提出了保三爭(zhēng)一的民主評(píng)議行風(fēng)目標(biāo)。二分局《以 isoxxxx 管理為切入點(diǎn)構(gòu)筑基層規(guī)范化管理新平臺(tái)》和 XX 縣區(qū)局《圍繞信息化建設(shè)做文章推動(dòng)規(guī)范化管理上水平》的基層建設(shè)經(jīng)驗(yàn)在全省教育工作會(huì)議上作了介紹，受到各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)好評(píng)。在基 層建設(shè)方面，我們對(duì)全系統(tǒng)基層建設(shè)情況進(jìn)行了拉網(wǎng)式摸底檢查和調(diào)研，建立了基層建設(shè)檔案。制定了《全面加強(qiáng)和改進(jìn)黨的作風(fēng)建設(shè)的實(shí)施意見(jiàn)》，積極抓好 “ 三個(gè)代表 ” 重要思想學(xué)習(xí)教育，突出抓各級(jí)機(jī)關(guān)的示范作用，抓黨員領(lǐng)導(dǎo)干部的模范帶頭作用，機(jī)關(guān)工作作風(fēng)明顯轉(zhuǎn)變。按照 “ 五個(gè)規(guī)范 ”要求，對(duì)機(jī)關(guān) 崗位職責(zé)進(jìn)行了細(xì)化、
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