【正文】 。可按留存黨費的一定比例下?lián)苤行W校，用于黨組織活動。要根據(jù)辦學規(guī)模、黨員人數(shù)等，設(shè)立黨組織工作機構(gòu)，配強工作力量。對中小學校黨建工作不抓不管、出現(xiàn)嚴重問題的，嚴肅問責追究。市委組織部要統(tǒng)籌協(xié)調(diào)，強化督促指導；市教育局黨組織要負起直接責任，明確專門內(nèi)設(shè)機構(gòu)和人員，上下聯(lián)動、具體指導。 五、切實加強 對中小學校黨建工作的領(lǐng)導 第 27 頁 共 27 頁 、協(xié)調(diào)推進的工作格局。道德敗壞、造成不良影響的，按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。實行師德一票否決制，把師德表現(xiàn)作為教師資格注冊、年度考核、職稱評審、崗位聘用、評優(yōu)獎勵的首要標準。強化社會公德、 職業(yè)道德、家庭美德、個人品德教育，引導教師爭做有理想信念、有道德情操、有扎實學識、有仁愛之心的好老師。加強人文關(guān)懷和心理疏導，定期分析教職工思想動態(tài)，積極為教職工排憂解難。深入開展中國特色社會主義和中國夢宣傳教育，加強黨史國史和形勢政策教育，引導教職工增強政治認同和教書育人責任感。抓好思想文化陣地建設(shè)與管理，及時解決學生實際困難和苗頭性傾向性問題，使德育工作融入學生日常學習生活，促進全員全過程全方位育人。黨組織要經(jīng)常研究分 第 26 頁 共 27 頁 析學生思想道德狀況，黨組織書記要把德育工作抓在手上，推動解決重要問題。 四、把抓好德育和思想政治工作作為中小學校黨組織重要任務(wù) 。完善激勵政策，黨組織書記（副書記）與校長（副校長）在崗位等級確定、考核獎勵、待遇落實等方面同等對待。 。以支部主題黨日活動為載體，推進兩學一做學習教育常態(tài)化制度化，加強黨員日常管理、組織關(guān)系管理，落實三會一課、民主生活會和組織生活會等制度，及時穩(wěn)妥處置不合格黨員。 理工作。實施黨員名師工程，組織黨員承諾踐諾，開展崗位建功、 第 25 頁 共 27 頁 教學競賽、建言獻策等活動。 。學校沒有黨組織書記合適人選的，可由上級黨組織選派。推行黨組織書記、校長一肩挑，辦學規(guī)模大、黨員人數(shù)多的學校，應(yīng)配 備專職副書記。注重選拔黨性強、懂教育、會管理、有威信、善于做思想政治工作的優(yōu)秀黨員干部擔任黨組織書記。新建學校，應(yīng)同步謀劃黨組織組建和黨的工作開展。有3 名以上正式黨員的學校，都要單獨建立黨組織，并按期進行換屆。教育部門黨組織要加強對中小學校黨建工作的指導、督促和檢查，納入教育督導內(nèi)容，與教育教學業(yè)務(wù)同部署、同落實、同考評。中小學校黨組織關(guān)系一般隸屬于市教育局 第 24 頁 共 27 頁 黨組織，所在鎮(zhèn)（街道）、村（社區(qū)）黨組織協(xié)助管理。按照與教育管理體制相適應(yīng)、管黨建管業(yè)務(wù)相結(jié)合的原則，中小學校黨建工作一般由市教育局黨組織統(tǒng)一領(lǐng)導和指導。推行黨組織與行政領(lǐng)導班子成員雙向進入、交叉任職；健全議事決策制度，明確黨組織參與決策具體內(nèi)容和程序；健全溝通協(xié)調(diào)機制，對重大議題和事項，黨組織與 行政領(lǐng)導班子成員要充分溝通醞釀、形成共識。全面負責學校黨的思想、組織、作風、反腐倡廉和制度建設(shè)，把握學校發(fā)展方向，參與決定重大問題并監(jiān)督實施，支持和保證校長依法行使職權(quán)，領(lǐng)導學校德育和思想政治工作，培育和踐行社會主義核心價值觀，維護各方合法權(quán)益，推動學校健康發(fā)展。times。times。舉辦兩新組織黨組織書記 第 23 頁 共 27 頁 和黨建工作指導員培訓班，提升兩新黨組織書記基本履職能力。月）。年 times。（責任單位：市工商局、市民政局、市教育局、市衛(wèi)計委、市司法局、市財政局，鎮(zhèn)（街道、園、場、區(qū)）；完成時限： times。 ，全面鞏固成果。times。times。落實五建一活動工 作要求，對新成立的黨組織，邊組建邊規(guī)范，加強指導聯(lián)系，確保活動開展豐富多樣、作用發(fā)揮有力及時；對已建立的黨組織，指導落實好三會一課、組織生活會、民主評議黨員等基本制度；對黨建基礎(chǔ)好，按照示范點標準進一步鞏固提升，全市共打造 100 家左右的示范點。月）。年 times。（責任單位：市工商局、市民政局、市教育局、市衛(wèi)計委、市司法局、市財政局，鎮(zhèn)（街道、園、場、區(qū)）；完成時限： times。對暫時不具備組建條件的，制定落實工作覆蓋措施辦法。 中組建，確保應(yīng)建盡建。times。times。摸底排查做到七個清楚，即兩新組織分布情況清、經(jīng)營運行情況清、職工隊伍情況清、黨員隊伍情況清、黨組織情況清、出資人（負責人）情況清、未建黨組織原因清。月） ，摸清底數(shù)實情。年 times。（責任單位：市委組織部、市編辦；完成時限： times。明確人員編制、工作職責。 兩新組織黨建重點項目及責任分解 ，健全運行機制。 第 21 頁 共 27 頁 4 積極開展黨內(nèi)幫扶活動，促進黨員之間互相關(guān)心、互相幫助，組織義務(wù) 奉獻等。活動主題突出，內(nèi)容具體，形式多樣。 五、活動組織 1 嚴格黨的組織生活，以支部主題黨日活動為載體，認真落實三會一課制度：每月一次支委會、一次黨小組會，每季度一次支部黨員大會，每半年一次黨課。會議一般按會前準備、會議議程、會后工作三個階段進行，會議簽到、會議記錄應(yīng)規(guī)范完整。 3 黨費收繳足額及時，每月按時向上級黨委上交黨費和向黨員公布一次黨費收繳、使用情況，接受黨員群眾監(jiān)督；督促和引導黨員自我管理，模范地遵守法律法規(guī)，嚴格遵守黨紀，無違法違紀現(xiàn)象，全面履行崗位職責。 2 堅持黨支部學習制度（每季一次），認真開展好黨課教育 第 20 頁 共 27 頁 （半年一次），保證學習質(zhì)量，缺席人員應(yīng)補學或補課。企業(yè)黨組織與管理層定期溝通，反映涉及黨員和職工利益的重要情況，協(xié)調(diào)各方利益關(guān)系。企業(yè)黨組織書記參加或列席企業(yè)管理層重要會議，對企業(yè)決策和管理提出意見和建議。 4 黨支部工作計劃，發(fā)展黨員規(guī)劃，年度工作、學習、活動計劃和工作總結(jié)等材料；學習教育資料、先進事跡材料、表彰獎勵材料、黨費收繳明細、請示批復、換屆選舉材料和其它活動的專項材料、圖片等齊全完整。 2 各級黨組織的文件（包括領(lǐng)導重要講話、有關(guān)會議下發(fā)的材料和有關(guān)規(guī)章制度、通知等）收集齊全，分類裝盒。 三、制度臺帳 第 19 頁 共 27 頁 1 黨組織網(wǎng)絡(luò)圖、黨員名冊、入黨積極分子名冊、發(fā)展黨員計劃名冊完整齊全。黨支部工作經(jīng)費不低于職工年度工資總額的5permil。定期與黨員和職工談心談話，黨組織結(jié)對幫扶困難職工。為促進企業(yè)發(fā)展提出合理化建議，做好黨員和職工思想政治工作，維護各方合法權(quán)益，關(guān)愛困難職工。按照有場所、有設(shè)施、有標志、有黨旗、有書報、有制度的六有標準，建好用好 黨員職工活動中心（活動室）。圍繞宣傳貫徹黨的方針政策，引導和監(jiān)督企業(yè)合法經(jīng)營，團結(jié)凝聚職工群眾，維護各方合法權(quán)益，建設(shè)企業(yè)先進文化，促進企業(yè)健康發(fā)展提供服務(wù)。 3 支部委員密切聯(lián)系群眾，充分調(diào)動職工積極性，凝聚力、向心力強。