公司共青團工作會議上致辭(參考版)
2024-09-20 00:09本頁面
【正文】 。廣大團干部要勤學(xué)善思，不斷更新完善知識結(jié)構(gòu)，在學(xué)習(xí)中提高做好青工思想工作的能力；要心系青年，多為青年辦實事、解難事；要真抓實干，把時間用在干工作上，把精力投入到抓落實中，在務(wù)求實效上下功夫；要力戒浮躁，沉下心來干事業(yè)，在工作中錘煉扎實的作風(fēng)和過硬的本領(lǐng)；要防微杜漸，把艱苦奮斗作為立身之基，始終保持奮發(fā)進取的精神狀態(tài)。 切實加強團的作風(fēng)建設(shè)。充分發(fā)揮上級團委對下級團組織的協(xié)管職能，經(jīng)常、主動地向本級公司黨政領(lǐng)導(dǎo)匯報團工作開展情況，探索建立科學(xué)合理的考核評價機制。以學(xué)習(xí)貫徹十七大精神為重要內(nèi)容，以提高思想政治素質(zhì)為重點，大力提高團干部的政治素養(yǎng)、理論水平和工作本領(lǐng)。 切實加強團的干部隊伍建設(shè)。要優(yōu)化組織設(shè)置、擴大 第 7 頁 共 8 頁 組織覆蓋、創(chuàng)新建設(shè)模式，推動基層工作的活躍。當(dāng)前，公司多元化用工人員在8000 人左右，對原有的團建模式提出了挑戰(zhàn)。尤其要把改革創(chuàng)新的精神落實到團的 自身建設(shè)中，創(chuàng)新團的工作思路和工作方式，使團的建設(shè)更好地適應(yīng)企業(yè)的改革和發(fā)展，更好地為青年成長成才服務(wù)。如何在多元化用工人員加強和改進團組織建設(shè)，需要各級團組織的共同探討。 三、扎實推進團的自身建設(shè)，不斷增強對廣大青年的吸引力和凝聚力 共青團是黨的助手和后備軍，黨的建設(shè)要求也需落實到團的建設(shè)中。共青團工作要圍繞企業(yè)不同青工群體、青工與企業(yè)、企業(yè)與社會等關(guān)系，深化青年文明號創(chuàng)建、青年志愿者，引導(dǎo)青年以實際行動為企業(yè)營造和諧穩(wěn)定的發(fā)展環(huán)境。三是維護好青年的具體權(quán)益，積極參與企業(yè)改革，及時反映團員青年的呼聲，在服務(wù)中把青工利益代表好、維護好、實現(xiàn)好。團組織為青年服務(wù)主要體現(xiàn)在三個方面，一是為團員青年成長成才創(chuàng)造條件，廣搭舞臺，要經(jīng)常舉辦一些培訓(xùn)，多為青年提供一些學(xué)習(xí)深造的機會，積極向公司、各部門推薦青年人才，幫助青年提高素質(zhì)，增長才干。要開展一系列主題鮮明、內(nèi)容豐富、富有特色的青年文明號、青年安全生產(chǎn)崗、青工技能節(jié)等活動，積極參加公司開展的服務(wù)年、管理年和立功
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