黨務(wù)工作情況總結(jié)兩篇(參考版)
2024-09-19 23:08本頁面
【正文】 。為了黨務(wù)公開工作有效開展，強(qiáng)化黨務(wù)公開工作群眾監(jiān)督職能，發(fā)揮各種信息交流平臺，強(qiáng)化輿論監(jiān)督。按照黨務(wù)公開工作的要求，組織各支部全面探索、穩(wěn)妥推進(jìn)黨務(wù)公開工作，把黨務(wù)公開工作引向縱深，使之真正成為黨群溝通的渠道。豐富公開形式、載體，側(cè)重公開黨員群眾關(guān)注的熱點(diǎn)問題，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)，常抓不懈，推動(dòng)黨務(wù)公開工作不斷向前發(fā)展。三是黨務(wù)公開工作雖然已全面推開，但對實(shí)施過程中遇到的一些新情況、新問題，解決方法還不夠科學(xué)，在 一定程度上影響了黨務(wù)公開工作的深入開展。但在工作中也存在一些問題： 一是 xx 黨務(wù)公開工作發(fā)展不平衡、推進(jìn)程度不一 。黨務(wù)公開與源頭治腐各項(xiàng)工作一起抓，互為依托，互為促進(jìn)，通過黨內(nèi)事務(wù)與全過程監(jiān)督公開，提高了黨務(wù)活動(dòng)的透明度和領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔自律的自覺性。推行黨務(wù)公開，暢通了黨組織聯(lián)系黨員群眾的渠道，增進(jìn)了黨群之間的信任與和諧，得到了職工群眾的大力擁護(hù)和支持，激發(fā)了職工群眾參與黨內(nèi)事務(wù)工作的熱情，暢通了思想交流，意見交換渠道，達(dá)到了企業(yè)的和諧統(tǒng)一。推行黨務(wù)公開，將黨務(wù) 第 8 頁 共 9 頁 和企務(wù)工作中宜于公開的事項(xiàng)，置于黨員群眾的監(jiān)督之下，使黨員不僅知道黨組織決定做什么、怎樣做，而且也知道做到什么程度、達(dá)到了什么效果，從而保障了黨員的民主權(quán)利，形成了自上而下和自下而上相結(jié)合的監(jiān)督機(jī)制。對領(lǐng)導(dǎo)干部選拔、任用嚴(yán)格按照制度和程序?qū)嵤?，切?shí)做到規(guī)則公開、過程公開、結(jié) 果公開。一是對黨組織理論學(xué)習(xí)、落實(shí)廉潔自律情況、領(lǐng)導(dǎo)班子民主生活會(huì)情況、領(lǐng)導(dǎo)班子及成員落實(shí)黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制、執(zhí)行《廉政準(zhǔn)則》情況、領(lǐng)導(dǎo)班子階段性工作目標(biāo)、工作部署及落實(shí)情況等進(jìn)行公開。 堅(jiān)持黨務(wù)公開與隊(duì)伍建設(shè)相結(jié)合。對確實(shí)不能公開或暫時(shí)不宜公開的，及時(shí)向申請人說明具體情況，最大化地保證黨員群眾的知情權(quán)和監(jiān)督權(quán)。 接納群眾意見，加強(qiáng)黨群溝通。 設(shè)立黨務(wù)公開欄和建立黨務(wù)公開網(wǎng)。領(lǐng)導(dǎo)小組對公開內(nèi)容的全面性、真實(shí)性及實(shí)施的有效性負(fù)責(zé)，督導(dǎo)小組了解群眾意見，提出改進(jìn)建議，同時(shí)負(fù)責(zé)對公開的形式、內(nèi)容及實(shí)施情況進(jìn)行督查。嚴(yán)格落實(shí)黨務(wù)公開責(zé)任制，明確黨務(wù)工作各個(gè)環(huán)節(jié)的責(zé)任。 加強(qiáng)黨務(wù)公開與 企務(wù)公開的同步推進(jìn)，平衡
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