銀行內控工作心得體會(參考版)
2024-09-16 07:13本頁面
【正文】 千萬不能感情代替制度，盲目信任，心存僥幸，把制度弱化，使制度形同虛設。經過數(shù)十年的經營和實踐，銀行的規(guī)章制度可以說是相當完善了，如果每筆業(yè)務的每個環(huán)節(jié)上的每個員工都能夠按照銀行的規(guī)定 工作，嚴格執(zhí)行合規(guī)要求，那么犯罪分子根本就無機可乘。合規(guī)經營不能只掛在嘴上，夸夸其談，喊大，一到真正處理業(yè)務時、在操作細節(jié)上，就把合規(guī)、制度丟在一邊，草草了了，粗枝大葉，工作浮躁，業(yè)務合規(guī)審查敷衍了事。做一名思想素質過硬的員工，才能時刻堅守正直誠實的本分，抵制利益的誘惑及權勢的威壓。要做一名合格的農行員工，首先我們要做一個正直誠實的人。 這些案件的發(fā)生及教訓在我的心靈深處引起了很大的震動，我深刻領會了講話精神，得出了如下幾點體會： 一、 認清形勢，樹立正確的人生觀、價值觀。通過這次會議，我受益匪淺。 銀行內控工作心得體會篇 3 4月 28 日，我行召開了 20xx年內控暨防案工作會議。 在支行領導及我行全體員工的不懈努力下，我行的內控合規(guī)工作運行良好。 五、員工思想動態(tài)分析與行為排查制度落實到位 近期我行組織了員工思想動態(tài)分析與行為排查工作 ，通過觀察、談話、會議分析、家訪、客戶回訪等方式了解掌握每位員工思想動態(tài)和行為變化。 (三 )監(jiān)察及法律合規(guī)方面 根據(jù)《關于對銀行員工泄露客戶資料風險提示的通知》文件要求，我行切實開展了員工的思想教育和管理工作，加大了員工保密的 培訓力度。 根據(jù)《關于發(fā)送的通知》文件要求，我行對 20**年 8月至 20**年 3月期間通過個人理財銷售系統(tǒng)辦理的員工個
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