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財務崗位述職報告精選5篇(參考版)

2024-09-16 02:15本頁面
  

【正文】 三是期望大家在 20__年,能一如既往地支持配合我的工作,我將一如既往地與大家一道,為公司獲得更好的經濟效益做出努力。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績,首先要感謝集團開發(fā)二區(qū)會計和集團 總公司會計的大力支持,她們對我的工作給予許多幫忙。 三、存在的問題 一個月來,圍繞自身工作職責做了必須的努力,取得了必須的成效,但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距,主要是:自己來公司時間短,一些狀況還不熟悉,尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透,另外公司正處于逐步走向制度完善的境況,相關業(yè)務流程對工作效率有必須影響,對這些問題,我將在今后的工作中認真加以學習,不斷提高自我,為公司發(fā)展竭盡所能。及時處理財務狀況及存在的問題。 及時向總部報送財務分析及經營分析。 正確計算工資薪酬。 費用結算嚴格,對所支付金額過大的費用認真審核,詢問相關人員原因,對不貼合要求的發(fā)票要求重新開據或者拒絕報銷。保證現金的正常周轉。 二、盡職盡責履行好自己的工作職責 我在德盛行物業(yè)有限職責公司從事財務工作,為此我從以下方面做了一些工作: 嚴格控制物業(yè)現金支出。同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度,從不搞特殊,也從不向公司提出不合理的要求 。 一、嚴于律己,嚴格要求,遵章守紀,團結同志。 回顧一年的工作,在平凡而繁細的工作中,付出了許多 艱辛與努力,有了一些收獲與喜悅,重要的是豐富與鍛煉了自己,雖然我的工作取得了一定的成績,但仍有許多不足,仍需在今后的工作中不斷地加以完善,面對日益變幻的金融經濟形勢,金融工作任重而道遠,成績永遠屬于過去,在今后的工作中,我將不斷完善提高工作水平,在新的一年邁上一個新的臺階,做好 20__年,爭取將各項工作開展得更好。五是準確做好各項財務測算,為行領導的決策提供依據。三是合理調配資金,提高資金利用率;認真匡算資金流量,盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用,力求收益最大化。一是加強成本管理,減少成本性資金流失。立足在現有人員的基礎上,根據目前人員的知識結構、素質況 狀確定培訓重點,豐富培訓形式,加大培訓力度,特別是對業(yè)務骨干的專項培訓。三是加強團結合作,不搞個 人主義。一是加強學習,不斷增強工作的原則性和預見性。 三、 恪盡職守,切實加強自身建設。在費用的管理上,根據下發(fā)的《 __》等文件精神,嚴格費用指標控制,認真執(zhí)行審批制度,做好日常的賬務處理,并將費用使用情況及財務制度中規(guī)定比例列支的費用項目進行說明,以便行領導掌握費用開支去向。 20__年開支費用總額為萬元,較上年增加了萬元,增幅為 %;實現收入萬元,較上年增加萬元,增幅為 %。 費用支出實行了專戶、專項管理,在臨時存款科目中設 置了營業(yè)費用專戶,專門核算營業(yè)費用支出,建立了相應的手工臺賬,實行了一支筆審批制度,嚴 格區(qū)分了業(yè)務經營支出資金和費用支出資金。 二、 做好財務工作計劃,強化成本意識,規(guī)范財務管理,努力提高經濟效益。 6 培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習慣。堅持考核與經濟效益指標掛鉤。主動、積極地抓好服務工作,堅持不懈地搞好優(yōu)質文明服務,樹立服務意識;2。 以人為本,加強會計、出納專業(yè)人員的素質培訓,進一步實現了會計、出納工作的規(guī)范化管理。年內一方面加強考核,實行工效掛鉤的 機制,按月考核差錯率,并督促整改問題,盡快消除事故隱患,解決問題。特別是針對七、八月差錯率高居不下,盡快組織、制訂、出臺了 “” ,有效地遏制了風險
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