財務崗位述職報告精選5篇(參考版)
2024-09-16 02:15本頁面
【正文】 三是期望大家在 20__年，能一如既往地支持配合我的工作，我將一如既往地與大家一道，為公司獲得更好的經濟效益做出努力。二是我工作能順利的開展并取得較好的成績，首先要感謝集團開發(fā)二區(qū)會計和集團 總公司會計的大力支持，她們對我的工作給予許多幫忙。 三、存在的問題 一個月來，圍繞自身工作職責做了必須的努力，取得了必須的成效，但與公司的要求和期望相比還存在一些問題和差距，主要是：自己來公司時間短，一些狀況還不熟悉，尤其是對部分公司規(guī)定還沒有吃透，另外公司正處于逐步走向制度完善的境況，相關業(yè)務流程對工作效率有必須影響，對這些問題，我將在今后的工作中認真加以學習，不斷提高自我，為公司發(fā)展竭盡所能。及時處理財務狀況及存在的問題。 及時向總部報送財務分析及經營分析。 正確計算工資薪酬。 費用結算嚴格，對所支付金額過大的費用認真審核，詢問相關人員原因，對不貼合要求的發(fā)票要求重新開據或者拒絕報銷。保證現金的正常周轉。 二、盡職盡責履行好自己的工作職責 我在德盛行物業(yè)有限職責公司從事財務工作，為此我從以下方面做了一些工作： 嚴格控制物業(yè)現金支出。同時我也能嚴格遵守公司的各項規(guī)章制度，從不搞特殊，也從不向公司提出不合理的要求 。 一、嚴于律己，嚴格要求，遵章守紀，團結同志。 回顧一年的工作，在平凡而繁細的工作中，付出了許多 艱辛與努力，有了一些收獲與喜悅，重要的是豐富與鍛煉了自己，雖然我的工作取得了一定的成績，但仍有許多不足，仍需在今后的工作中不斷地加以完善，面對日益變幻的金融經濟形勢，金融工作任重而道遠，成績永遠屬于過去，在今后的工作中，我將不斷完善提高工作水平，在新的一年邁上一個新的臺階，做好 20__年，爭取將各項工作開展得更好。五是準確做好各項財務測算，為行領導的決策提供依據。三是合理調配資金，提高資金利用率；認真匡算資金流量，盡可能地壓縮無效資金和低效資金占用，力求收益最大化。一是加強成本管理，減少成本性資金流失。立足在現有人員的基礎上，根據目前人員的知識結構、素質況 狀確定培訓重點，豐富培訓形式，加大培訓力度，特別是對業(yè)務骨干的專項培訓。三是加強團結合作，不搞個 人主義。一是加強學習，不斷增強工作的原則性和預見性。 三、 恪盡職守，切實加強自身建設。在費用的管理上，根據下發(fā)的《 __》等文件精神，嚴格費用指標控制，認真執(zhí)行審批制度，做好日常的賬務處理，并將費用使用情況及財務制度中規(guī)定比例列支的費用項目進行說明，以便行領導掌握費用開支去向。 20__年開支費用總額為萬元，較上年增加了萬元，增幅為 %；實現收入萬元，較上年增加萬元，增幅為 %。 費用支出實行了專戶、專項管理，在臨時存款科目中設 置了營業(yè)費用專戶，專門核算營業(yè)費用支出，建立了相應的手工臺賬，實行了一支筆審批制度，嚴 格區(qū)分了業(yè)務經營支出資金和費用支出資金。 二、 做好財務工作計劃，強化成本意識，規(guī)范財務管理，努力提高經濟效益。 6 培養(yǎng)一線員工自覺養(yǎng)成對傳票審查的習慣。堅持考核與經濟效益指標掛鉤。主動、積極地抓好服務工作，堅持不懈地搞好優(yōu)質文明服務，樹立服務意識；2。 以人為本，加強會計、出納專業(yè)人員的素質培訓，進一步實現了會計、出納工作的規(guī)范化管理。年內一方面加強考核，實行工效掛鉤的 機制，按月考核差錯率，并督促整改問題，盡快消除事故隱患，解決問題。特別是針對七、八月差錯率高居不下，盡快組織、制訂、出臺了 “” ，有效地遏制了風險
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