6鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委基層組織建設(shè)經(jīng)驗(yàn)材料_(參考版)
2024-09-15 20:41本頁面
【正文】 在生產(chǎn)發(fā)展的同時(shí)，不忘群眾的文化生活，全鎮(zhèn) 19 個(gè)村居分別成立了各具特色的秧歌隊(duì)、蓮簫隊(duì)、腰鼓隊(duì)和樂隊(duì)，不斷豐富村民的業(yè)余生活。該鎮(zhèn)各村居廣泛征求群眾意見，制定了建設(shè)新農(nóng)村的規(guī)劃和近期目標(biāo)，進(jìn)一步明晰了發(fā)展思路。目前，通過強(qiáng)化管理，全鎮(zhèn)村居黨支部基本都能達(dá)到“ 五好 ” 標(biāo)準(zhǔn)。通過發(fā)放征求意見表的方式進(jìn)行測評(píng)，凡群眾滿意率達(dá)不到 80%的，停職進(jìn)入黨委舉辦的 “ 提高班 ” 學(xué)習(xí)，增強(qiáng)他們的危機(jī)感。凡黨委政府交辦的工作和群眾反映的熱點(diǎn)難點(diǎn)問題，鎮(zhèn)督查辦列入督查重點(diǎn)，隨時(shí)抽查辦結(jié)和解決情況，凡辦事拖沓、作風(fēng)漂浮的，鎮(zhèn)黨委予以通報(bào)批評(píng)，年底考核減少分值。 一 ” 表彰會(huì)上大張旗鼓地宣傳表彰，使其他支部學(xué)有榜樣、干有目標(biāo)。采取百分制考評(píng)村居干部的實(shí)績，每半年對(duì)大三職干部量化評(píng)分，每年對(duì)小三職干部業(yè)務(wù)考評(píng)，對(duì)得分在 80 分以下的村級(jí)組織進(jìn)行談話誡勉，限期改正。 三、抓規(guī)范管理，凝聚基層合力 鎮(zhèn)黨
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