6鄉(xiāng)鎮(zhèn)xx年黨建工作述職報告(參考版)
2024-09-15 20:26本頁面
【正文】 。堅持一線工作法，通過村村到和專題會議等方式，加強(qiáng)村級黨建工作的調(diào)查研究和督導(dǎo)落實。 狠抓工作落實。力爭兩年內(nèi) x%以上的村（居）集體收入達(dá)到 x 萬元以上，過 x 萬元的村組超過 x 個。 進(jìn)一步提高黨建工作保障水平。選優(yōu)配強(qiáng)村級黨務(wù)工作者和職業(yè)會計隊伍，健全為 第 7 頁 共 7 頁 民服務(wù)代理機(jī)制，推動四議兩公開工作法落實。 推進(jìn)服務(wù)型黨組織建設(shè)。繼續(xù)開展十佳黨支部書記五好黨支部等評選活動，并通過日常紀(jì)實、民主評議等手段加大對普通黨員監(jiān)督管理。對全鎮(zhèn) xx 個村級班子實施分類定級，鞏固 x 個軟弱渙散黨組織的轉(zhuǎn)化成果。發(fā)揮黨建第一責(zé)任人的示范帶頭作用，堅持對黨建工作親自研究、親自部署，自覺落實主體責(zé)任。牢固樹立抓好黨建是本質(zhì)、不抓黨建是失職、抓不好黨建是不稱職的思想意識。在構(gòu)建大黨建工作格局上示范引領(lǐng)不夠，齊抓共管的工作氛圍不足，特別在農(nóng)村黨員干部的監(jiān)督管理方面，對一些苗頭性的問題發(fā)現(xiàn)不及時，導(dǎo)致了個別違法違紀(jì)現(xiàn)象的發(fā)生。五是示范帶頭作用發(fā)揮不到位。尤其在服務(wù)型黨組織建設(shè)方面，存在講的多、做的少、實效小的問題。 四是工作標(biāo)準(zhǔn)要求不高。對工作中出現(xiàn)的新情況、新問題研究不夠，缺乏創(chuàng)新意識，主動思考、主動解決實際問題少。特別對于一些班子軟弱渙散村和族性派性嚴(yán)重村，沒有主動去思考破解難題的思路和辦法，沒有拿出切實可行的措施和力度，主觀上存在求穩(wěn)怕亂的思想。認(rèn)為只要農(nóng)村班子穩(wěn)定，黨員干部隊伍管理不出問題，就是抓好了黨建工作。特別是對黨員教育管理方面存在的薄弱環(huán)節(jié)，沒有從全鎮(zhèn)黨建工作大局出發(fā)，拿出具體措施制定工作方案，沒有從根本上去解決。 （二）存在問題的原因分析 產(chǎn)生上述問題的原因是： 第 5 頁 共 7 頁 一是思想重視程度不高
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