6鄉(xiāng)發(fā)展黨員工作總結(jié)(參考版)
2024-09-15 20:14本頁面
【正文】 。 三是突出工作重點，確保有序發(fā)展。加強對入黨積極分子隊伍的管理，注意研究入黨積極分子流動過程中的管理和銜接，防止在流動中流失。 二是加大培養(yǎng)力度，保證黨員質(zhì)量。 四、意見建議 一是加大宣傳力度，增加入黨熱情。 二是會議召集難。 三、存在問題 一是后備力量不足。為提高發(fā)展黨員對象的質(zhì)量，杜絕個別村干部發(fā)展 “ 派性黨員 ” 、 “ 家族黨員 ” 。在發(fā)展黨員工作中我們嚴(yán)格做到堅持標(biāo)準(zhǔn)，慎重發(fā)展，成熟一個，發(fā)展一個，從實際出發(fā)，制定發(fā)展計劃，不下達(dá)硬性指標(biāo)，不允許突擊發(fā)展，尤其不允 許把不符合黨員條件的人 “ 拉入 ” 黨內(nèi)，也不把符合條件的同志拒之門外。 （四）落實責(zé)任追究制，把好黨員發(fā)展評估關(guān)。做到每名入黨積極分子都建有考察登記表，各項內(nèi)容填寫認(rèn)真，推薦意見和建議比較合理。為進(jìn)一步加強入黨 第 6 頁 共 8 頁 積極分子隊伍建設(shè)，擴大農(nóng)村入黨積極分子隊伍，我鄉(xiāng)每年對各支部下發(fā)通知，要求各支部加大宣傳力度，增加村級后備干部、農(nóng)村致富帶頭人、退伍軍人以及短期外出經(jīng)商人員的知情權(quán)，積極鼓勵個人主動提出入黨申請。我們把 培養(yǎng)農(nóng)民和非公有制經(jīng)濟組織中的骨干入黨作為組織發(fā)展的重點，要求各黨支部每年培養(yǎng) 23 名入黨積極分子，發(fā)展 12 名新黨員。 （二）實行發(fā)展黨員目標(biāo)制，把好發(fā)展計劃關(guān)。經(jīng)鄉(xiāng)黨委決定，凡發(fā)展黨員落后的村組織及其負(fù)責(zé)人，均不得評先、評優(yōu)；村支部書記在本屆任期內(nèi)未發(fā)展黨員，或未解決兩年以上未發(fā)展黨員問題的一般不得作為下屆黨支部書記候選人。 二、主要做法 ****鄉(xiāng)在發(fā)展黨員工作上始終堅持 “ 十六字 ” 方針和 “ 三制一化 ” 工作機制，堅持工作創(chuàng)新以保證質(zhì)量并重，完善機制與規(guī) 范運作并舉，積極探索發(fā)展黨員工作的新途徑、新方法。35歲以下 128人，36 歲至 45 歲 135 人， 46 歲至 55 歲 121 人， 55 歲以
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