5普法宣傳教育活動實施方案(參考版)
2024-09-11 22:59本頁面
【正文】 （三）制度考核 將普法宣傳和執(zhí)法納入考核，特別是鄉(xiāng)鎮(zhèn)水利站的年度考核，年度考核的結(jié)果與績效工資掛鉤，進一步落實責任追究制度，針對落實不到位的股室、二級單位及個人嚴格追究問責。 四、保障措施 第 4 頁 共 4 頁 （一）人員保障 按照 “ 誰主管誰普法，誰執(zhí)法誰普法 ” 的原則，完善普法責任制、執(zhí)法責任追究制，水利局一把手負總責，分管領(lǐng)導負責隊伍建設(shè)和執(zhí)法能力建設(shè)，普法聯(lián)絡(luò)員負責日常工作和普法工作協(xié)調(diào)，普法講師團成員負責黨委（黨組）中心組學法、專題法治講座、開展普法公益性活動等，水政執(zhí)法大隊為普法示范點。 （五）重點做好河道采砂早期法制宣傳工作，為全縣河道采砂整治創(chuàng)造良好的社會法制氛圍，保障全縣河道采砂整治期間的社會穩(wěn)定。認真落實好普法責任制，強化學習，做好培訓，提高隊伍素質(zhì)，特別是執(zhí)法隊伍建設(shè)，主抓水政監(jiān)察大隊的業(yè)務素質(zhì)提高培訓，搞好基層水利站的執(zhí)法業(yè)務培訓，要求全局所有干部職工全員通
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