5市級重點實驗室管理制度(參考版)
2024-09-11 22:30本頁面
【正文】 第二十七條凡符合國家和省規(guī)定的申報條件，考評中考核優(yōu) 第 8 頁 共 8 頁 秀的市級重點實驗室，市科技局擇優(yōu)支持申報國家級和省級重點實驗室。連續(xù)兩次考評為較差的實驗室將取消其市級重點實驗室資格并酌情追回已撥資金。 按照獎優(yōu)罰劣的原則，根據(jù)考核結果，對在學術上或在促進科技進步方面對我市經(jīng)濟和社會發(fā)展有重大貢獻、能夠積聚人才、考核成績優(yōu)秀的實 驗室，在同等條件下將優(yōu)先承擔各類市級科技計劃項目。市科技局制定《 XX 市市級重點實驗室評估考核規(guī)則》，每年對實驗室進行考核。實驗室通過自己工作質量和研究水平的競爭獲得科研經(jīng)費資助。 第二十三條由市科技經(jīng)費購 置的儀器、設備等固定資產(chǎn)實行單獨掛牌登記制度，依托單位和其主管部門無權處理。鼓勵企業(yè)和社會資金參與實驗室建設。 第六章經(jīng)費與資產(chǎn)管理 第二十一條經(jīng)市科技局批準建設的實驗室，市科技經(jīng)費一次核定，分期撥付。 第五章變更與調整 第十九條市科技局根據(jù)學科發(fā)展的新形勢、新要求以及實驗室實際運行狀況，調整實驗室布局，對實驗室進行重組、合并和撤銷等。 第十七條實驗室應加強知識產(chǎn)權保護，對實驗室完成的研究成果均應署實驗室的名稱。依托單位按實驗室所設學科，根據(jù)精干高效的原則核定實驗室的固定人員編制，通過按需設崗、按崗聘用、競爭上崗，由實驗室主任公開聘用；為促進科技人員的流動和學科的相互滲透，實驗 第 6 頁 共 8 頁 室固定研究人員不應超過參加研究工作人數(shù)的三分之二；實驗室要采取有效措施穩(wěn)定技術隊伍，保證實驗室的開放與運行。學術委員會任期 3年，由依托單位聘任，報市科技局備案。學術委員會是實驗室的學術指導機構，其主要職能是審議實驗室的目標、任務和研究方向，審議實驗室的重大學術活動和年度工
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