4競(jìng)聘演講稿：企業(yè)競(jìng)聘演講稿4篇(參考版)
2024-09-11 16:15本頁(yè)面
【正文】 如果能夠成為這個(gè)集體的一員，將是我職業(yè)生涯發(fā)展中至關(guān)重要的選擇。通過(guò)這次競(jìng)聘過(guò)程，我接觸了李書(shū)記和魏主任，還有幾位至今我都叫不上名的工作人員。多年的漂泊，我期待著能夠?qū)ふ乙粋€(gè)能夠依托發(fā)展的企業(yè)，找到我能愿意做也能勝任的崗位。一個(gè)有著數(shù)十年國(guó) 第 16 頁(yè) 共 16 頁(yè) 有軍工企業(yè)歷史為母本的跨行業(yè)企業(yè)，在具有中國(guó)特色的市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)體系中有著獨(dú) 特的運(yùn)作方式，具備實(shí)現(xiàn)跨越式發(fā)展的可能。 競(jìng)職理由 人生選擇職業(yè)，最為重要的是 “ 選對(duì)行業(yè)做對(duì)事，選準(zhǔn)企業(yè)跟對(duì)人 ” 。做企業(yè)的員工，就是公司的一塊磚，不論被公司搬到哪里都是最頂勁的那塊磚。不講勞苦， 講效能，不講難度，講做到位。 ——— 從嚴(yán)要求，時(shí)刻把自己作為員工的標(biāo)桿，永遠(yuǎn)以正面的、積極的、進(jìn)取的標(biāo)準(zhǔn)要求自己，始終做所在組織的正數(shù)，做所在企業(yè)輝煌色彩中基色 。 ——— 思想本分，能夠在崗位上塌實(shí)工作，絕不好高婺遠(yuǎn)，作為企業(yè)員工就是公司的一顆螺絲釘，工作時(shí)間沒(méi)有自我可言 。 具備現(xiàn)代企業(yè)人員所需要的情感素質(zhì)（ eq） ——— 為人單純，不復(fù)雜，遠(yuǎn)離 “ 貪、嗔、癡 ” ，人際關(guān)系 第 15 頁(yè) 共 16 頁(yè) 融 洽 。 ——— 8 年企業(yè)管理工作積累 。 ——— 長(zhǎng)期負(fù)責(zé)所在企業(yè)大型文材料的撰寫(xiě) 。 具備從業(yè)背景 ——— 3 年秘書(shū)工作 。 ——— 熱愛(ài)文學(xué) 。今天有幸參加和平公司的人才招聘，這將成為我人生旅程的重要一步，同時(shí)也是我第一次與制造業(yè)為主體的企業(yè)接觸，我將竭盡權(quán)利爭(zhēng)取去競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)職位。參加工作也 xx 年了。 自 1999 年以來(lái)，我還與 黑龍江玉興集團(tuán)、河北藍(lán)寶集團(tuán)、黑龍江中億集團(tuán)、齊齊哈爾華豐集團(tuán)、齊齊哈爾華寶集團(tuán)等企業(yè)有著廣泛的接觸和業(yè)務(wù)合作，為這些企業(yè)提供了項(xiàng)目論證和運(yùn)營(yíng)方案。 1999 年因亞洲金融危機(jī)，公司經(jīng)營(yíng)出現(xiàn)問(wèn)題，日資撤出，公司解體。因公司是帶有日資性質(zhì)的合資企業(yè)，對(duì)所有員工的要求都很?chē)?yán)格。我在這家有 160 人的企業(yè)辦公室做綜合秘書(shū)工作 3 年，做副主任 2 年。時(shí)逢這個(gè) “ 能干事 ” 的時(shí)代，讓我引用美國(guó)政治家富蘭克林的一句名言與各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評(píng)委、各位同仁分享： “ 推動(dòng)你的事業(yè)，不要讓事業(yè)推動(dòng)你。 回想?yún)⒓庸ぷ鞯倪@ 11 個(gè)年頭，我為沒(méi)有成就一翻轟轟烈烈 第 13 頁(yè) 共 16 頁(yè) 的事業(yè)而慚愧。正是在多家企業(yè)多崗位的工作經(jīng)歷，我得到了這些企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)和員工的認(rèn)可。現(xiàn)在，正籌建 “ 齊齊哈爾龍化企業(yè)服務(wù)工作室 ” 。 我叫 ***幾年來(lái)，一直在企業(yè)工作。 我的總 合住院部主管護(hù)師競(jìng)聘演講稿到此結(jié)束，謝謝。 各位領(lǐng)導(dǎo)，各位評(píng)委們，幾分鐘的競(jìng)聘演講，無(wú)法展示我的思想和能力的全部，更難以盡述我對(duì)今后工作的暢想，請(qǐng)各位給我一個(gè)機(jī)會(huì)，我愿意和各位攜手，把這些暢想變?yōu)閷?shí)踐，共創(chuàng)我公司的輝煌。 第 12 頁(yè) 共 16 頁(yè) 對(duì)信譽(yù)好、合同履行順利的供應(yīng)商爭(zhēng)取長(zhǎng)期合作意向 。 第二，加強(qiáng)市場(chǎng)信息收集、分析及每月的外采完成情況的分析總結(jié)工作。建議每月初根據(jù)銷(xiāo)售公司下達(dá)的外采計(jì)劃制定一個(gè)月度外采框架，將數(shù)量主管競(jìng)聘報(bào)告范文、品種、價(jià)格等重要外采細(xì)目標(biāo)明，經(jīng)外采領(lǐng)導(dǎo)小組審批同意后，按照此框架先簽訂合同進(jìn)行外采，到月底統(tǒng)一補(bǔ)辦審批手續(xù)。一定要把好質(zhì)量關(guān)，并且根據(jù)市場(chǎng)價(jià)格走勢(shì)進(jìn)行認(rèn)真分析后，再制定外 采價(jià)格。同時(shí)，關(guān)于合同中包括數(shù)量、質(zhì)量、價(jià)格的確定，以及交貨方式交貨期限等，都要嚴(yán)格做出規(guī)定。 第 11 頁(yè) 共 16 頁(yè) 是具體操作環(huán)節(jié)方面：我認(rèn)為應(yīng)該執(zhí)行以下操作流程，即： 計(jì)劃的下達(dá) —— 外采供應(yīng)商的資質(zhì)審核 —— 合同審批 ——合同簽訂 —— 合同履行 —— 結(jié)算付款。另外，山東地?zé)捰捎谫|(zhì)量不合格一直沒(méi)有進(jìn)行采購(gòu)，但也是未來(lái)主要供應(yīng)渠道。同時(shí)加強(qiáng)對(duì)社會(huì)經(jīng)營(yíng)單位、中國(guó)石油等資源的收購(gòu)，條件允許的情況下，還可以將外采資源就近與省市的石化資源進(jìn)行串換，以發(fā)揮地域資源
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