4礦廠黨委二〇一九年年中工作總結(jié)(參考版)
2024-09-11 15:50本頁(yè)面
【正文】 二〇一九年六月十一日 。 二〇一九年上半年，我廠在公 司、礦黨政的正確領(lǐng)導(dǎo)下，認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹公司、礦 “ 兩會(huì) ” 精神，深入實(shí)施礦、廠 “ 十三五 ”發(fā)展規(guī)劃，圍繞 “ 主動(dòng)融入促發(fā)展，帶好隊(duì)伍保穩(wěn)定，融入中心求實(shí)效 ” 這個(gè)主題，充分發(fā)揮黨組織的政治優(yōu)勢(shì)，力爭(zhēng)實(shí)現(xiàn)四個(gè)方面的新突破，為推進(jìn)我廠新一輪發(fā)展發(fā)揮核心和保證作用。上半年我廠已經(jīng)順利完成三個(gè)專利的編寫工作，并且對(duì)2024 年我廠 “ 講比 ” 立項(xiàng)的十一個(gè)項(xiàng)目也均已著手實(shí)施。圍繞生產(chǎn)、成本、技術(shù)指標(biāo)中的重點(diǎn)和難點(diǎn)，組織科技人員進(jìn)行了扎實(shí)有效的研討和技術(shù)攻關(guān)。在團(tuán)員意識(shí)教育活動(dòng)月中，組織團(tuán)員青年學(xué)習(xí)上級(jí)文件、會(huì)議精神，互相交流學(xué)習(xí)心得，形成了濃厚的學(xué)習(xí)氛圍；以青工技術(shù)比武為契機(jī)，為團(tuán)員青年搭建知識(shí)與技能的交流平臺(tái)，經(jīng)過激烈角逐，我廠榮獲礦十二屆青工技能比賽（球磨工）第二、第四名的佳績(jī)，其中，我廠有一名選手在公司第十一屆青工技能比賽（球磨工）中取得了第六名的好成績(jī)；上半年，我廠創(chuàng)新創(chuàng)效共立項(xiàng) 9 項(xiàng)，范圍涉及到管理創(chuàng)新、技術(shù)創(chuàng) 新等多方面的課題攻關(guān)，內(nèi)容豐富多樣；積極開展好 “ 百名志愿者進(jìn)百家 ” 、 “ 學(xué)雷鋒志愿者 ” 、“ 愛心班 ” 等志愿者活動(dòng)；為了慶祝建黨九十周年，豐富廣大團(tuán)員青年的業(yè)余文化生活，開展了 “ 學(xué)黨史、知黨情、跟黨走 ” 主題詩(shī)歌朗誦賽，并選送優(yōu)秀選手參加礦級(jí)比賽，取得三等獎(jiǎng)的好 第 11 頁(yè) 共 12 頁(yè) 成績(jī)；大力開展團(tuán)內(nèi)推優(yōu)評(píng)先活動(dòng)，今年共確立了 3 名同志作為推優(yōu)對(duì)象并進(jìn)行建表考察。其中在礦舉辦的 “ 機(jī)修杯 ” 橋牌賽中我廠獲甲組團(tuán)體第一名；承辦礦第十二屆 “ 泗選杯 ” 職工乒乓球比賽，獲男子團(tuán)體第二名和混合團(tuán)體第三名的好成績(jī)；繼續(xù)做好扶貧幫困工作，上半年對(duì) 217 名困難職工進(jìn)行補(bǔ)助，補(bǔ)助金額達(dá) 32150元，走訪看望傷病職工 123 人；認(rèn)真開展了 職工代表巡視活動(dòng)，上半年進(jìn)行職工代表巡視 2 次；組織開展了磨礦工、女電焊工技術(shù)比武。廠繼續(xù)對(duì) 2024 年度職工自主管理進(jìn)行過程控制，同時(shí)準(zhǔn)備選送優(yōu)秀成果參加礦成果發(fā)布；廣泛開 第 10 頁(yè) 共 12 頁(yè) 展積極健康的職工和群眾性文化體育活動(dòng)。 廠兩級(jí)黨組織堅(jiān)決貫徹落實(shí)全心全意依靠職工群眾辦企業(yè)的方針政策，加強(qiáng)對(duì)群團(tuán)組織的領(lǐng)導(dǎo)，支持群團(tuán)組織根據(jù)各自的章程開展活動(dòng)，充分調(diào)動(dòng)了職工的工作積極性和創(chuàng)造性。強(qiáng)化黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)的宣傳教育，以確保我廠生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)安全、高效、穩(wěn)定，為確保工作目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)、構(gòu)建和諧平安泗選保駕護(hù)航。 本著 “ 結(jié)合實(shí)際，突出重點(diǎn) ” 的工作原則，以提高廉潔自律意識(shí)為目標(biāo)，以防止違法違紀(jì)問題發(fā)生為目的，堅(jiān)持 “ 標(biāo)本兼治、綜合治理、懲防并舉、注重預(yù)防 ” 的方針，扎實(shí)開展黨風(fēng)建設(shè)和反腐倡廉建設(shè)工作。 四、加強(qiáng)干部隊(duì)伍建設(shè)，深化反腐倡廉工作。 要求各級(jí)工會(huì)組織要切實(shí)掌握當(dāng)前干部職工的思想狀況，幫助困難職工家庭解決實(shí)際困難，樂觀面對(duì)生活，進(jìn)一步關(guān)心勞模、先進(jìn)骨干和年輕員工，促使他們崗位成才、回報(bào)企業(yè)。 及時(shí)組織全體員工傳達(dá)學(xué)習(xí)《德興銅礦員工獎(jiǎng)懲實(shí)施細(xì)則（試行）》與《德興銅礦員工請(qǐng)假管理規(guī)定（試行）》，做到了時(shí)間、地點(diǎn)、
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