4某年財政局精神文明建設(shè)工作計劃(參考版)
2024-09-11 14:52本頁面
【正文】 。堅持把全面考評與平時檢查結(jié)合起來， 第 4 頁 共 4 頁 實行動態(tài)管理，確保創(chuàng)建工作健康、持續(xù)發(fā)展。廣泛動員，真正把干部職工 發(fā)動起來，將文明創(chuàng)建轉(zhuǎn)化為自覺行動，樹立典型，推廣典型經(jīng)驗，鼓勵干部職工向身邊的好同志學(xué)習(xí)，向先進(jìn)典型學(xué)習(xí)，營造濃厚的創(chuàng)建氛圍。成立以局長為組長、領(lǐng)導(dǎo)班子其他成員為副組長、局機(jī)關(guān)各科室負(fù)責(zé)人為成員的精神文明建設(shè)領(lǐng)導(dǎo)小組，形成一級抓一級，層層抓落實的局面。 三、措施要求 （一）加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。深化省級文明單 位創(chuàng)建活動，重點在總結(jié)經(jīng)驗、持續(xù)運(yùn)作、落實項目、整改提高、增強(qiáng)實效上下功夫。組織干部職工參加市直機(jī)關(guān)“ 慈善一日捐 ” 、無償獻(xiàn)血等活動，增強(qiáng)干部職工奉獻(xiàn)意識。完善志愿服務(wù)體系，推動志愿服務(wù)規(guī)范化、經(jīng)?；?。堅持每周一理論學(xué)習(xí)制度，利用重大節(jié) 第 3 頁 共
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