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4某年文化建設工作計劃4篇(參考版)

2024-09-11 13:55本頁面
  

【正文】 國家稅務局國稅文化建設實施方案 2024 鄉(xiāng)鎮(zhèn)文化建設工作計劃 中學高三文化建設工作計劃 企業(yè)文化建設的工作計劃范例 學區(qū)學校文化建設中長期發(fā)展規(guī)劃 2024 年城市文化建設工作計劃 企業(yè)文化建設計劃 2024 年企業(yè)文化建設工作計劃 國稅局稅收文化建設規(guī)劃 中學高三文化建設計劃 。有效發(fā)揮內部審 計對財務管理和經費執(zhí)行情況的監(jiān)督作用。完善政府采購的規(guī)章制度,努力爭取財政授權自主處置資產,提高采購和資產處置的效率。嚴格落實基本支出經費最低保障線制度,人力、 第 28 頁 共 28 頁 物力、財力等方面加大對基層的傾斜力度,逐步改造條件簡陋的基層辦公場所。 強化財務預算執(zhí)行,提高市局經費統(tǒng)籌調控能力。要牢記兩個務必增強艱苦奮斗、勤儉節(jié)約的意識,深入開展節(jié)約型機關建設,狠剎鋪張浪費、貪圖享樂的不良風氣。要進一步轉變職能,增強服務意識,深入基層開展調查研究,加強對基層工作的指導,千方百計為基層解決困難和問題。要高度重視機關作風建設,大力弘揚求真務實精神,加強機關自身建設。要建立健全機關工作考核評價長效機制,加強對處室(科室)工作業(yè)績的考評。要大力推進機關規(guī)范化建設,不斷健全管理制度,逐步構建科學有效的管理體系,做到用制度管權、按制度辦事、靠制度管人。 第 27 頁 共 28 頁 大力改進機關作風六)以規(guī)范管理和服務基層為重點。修改完善創(chuàng)建黨建工作先進單位的評比辦法,深入開展共產黨員示范崗 評選活動。健全機關黨建工作運行機制。建立機關黨建工作指導和匯報制度,六是加強黨的建設。抓好《稅務系統(tǒng)領導班子和領導干部監(jiān)督管理辦法(試行)貫徹落實,注重發(fā)揮干部參與監(jiān)督的主觀能動性,有效促進領導干部的作風轉變。加強辦信辦案工作和廉 政預警機制建設,及時有效防范和遏制違法違紀行為的發(fā)生。大力開展以理想信念、思想道德、法制紀律為主要內容的反腐倡廉教育。加強兩權監(jiān)督,五是加強黨風廉政建設。認真落實離退休干部的政治待遇和生活待遇,進一步做好離退休干部工作。建設和完善地稅人才庫,重視對優(yōu)秀年輕干部的提拔使用和鍛煉培養(yǎng)。建立科學有序的 第 26 頁 共 28 頁 干部交流機 制,加大干部輪崗交流力度。切實提高選人用人的公信度。 改進民主推薦和民主測評方法,四是推進干部人事制度改革。各區(qū)縣局要充分發(fā)揮主觀能動性,積極抓好對基層干部的培訓。開展大規(guī)模培訓和大練兵活動,鼓勵各單位聯(lián)合辦班,加大對業(yè)務骨干、高層次、復合型專業(yè)人才的培養(yǎng)力度,切實提高干部隊伍的整體素質。落實教育培訓規(guī)劃。 努力形成多層次、規(guī)范化、高效益的教育培訓工作格局。通過進修培訓、健康休養(yǎng)等方式,多角度、全方位激發(fā)干部職工的內動力,最大限度地調動基層干部職工的工作積極性。針對津補貼規(guī)范后干部職工情緒有些波動的實際情況。建立后備干部跟蹤管理、教育培訓和考核制度,加強領導班子后備力量建設。制定區(qū)縣局領導班子和領導干部綜合考核評價辦法,擴大對考核結果的運用范圍。不斷提高執(zhí)政 能力和領導水平。 拓寬局(處)級領導干部培訓渠道,一是加強領導班子建設。法制逐步健全,納稅人維權意識日益增強,對干部要求高、責任重、壓力大;另一方面,津補貼規(guī)范后,職工思想情緒有些波動,可能會出現(xiàn)一些新的問題。 關鍵要有一支高素質的干部隊伍作保障。針對城鄉(xiāng)統(tǒng)籌、旅游業(yè)發(fā)展、節(jié)能環(huán)保、移民就業(yè)等關系長遠發(fā)展的熱點和難點問題開展調研,積極爭取和完善相關稅收政策,為經濟和社會發(fā)展營 第 24 頁 共 28 頁 造更加寬松的政策環(huán)境。切實抓好營業(yè)稅起征點調高、扶助特殊困難群體再就 業(yè)、免費辦理稅務登記等改善民生的政策措施的落實,促進社會和諧。不斷深化不落實政策就是收過頭稅認識,正確處理執(zhí)行政策與完成任務、加強征管與涵養(yǎng)稅源的關系,認真落實各項稅收優(yōu)惠政策,發(fā)揮好稅收對經濟結構調整、經濟增長方式轉變、經濟和社會協(xié)調發(fā)展的促進作用。八是積極推進直接向納稅人開具個人所得稅完稅證明工作。六是加強稅收宣傳,廣泛宣傳稅收法律法規(guī),普及稅法知識,重點做好企業(yè)所得稅法及實施條例和新修訂的個人所得稅 法等稅收法律法規(guī)的宣傳工作。四是利用數(shù)據(jù)集中的優(yōu)勢,努力實現(xiàn)各種報表通過信息系統(tǒng)自動生成和提取,避免納稅人重復報送各種資料。二是進一步提高 12366 納稅服務熱線工作水平,廣泛受理納稅咨詢,暢通征納溝通渠道,及時解決納稅人反映的熱點難點問題。今年,要著重在完善服務體系和改進服務措施兩個方面下功夫,重點為納稅人做好八項服務工作,切實減輕納稅人辦稅負擔,讓納稅人在辦稅過程中進一步感到方便快捷。 做到依法、公正、文明服務,各級地稅部門要牢固樹立征納雙方法律地位平等的理念、公平執(zhí)法是最佳服務的理念、納稅人正當需求應予滿足的理念。適時升級行政管理信息系統(tǒng),加快建成全系統(tǒng)的視頻會議系統(tǒng)。改善硬件設施,更新主機及存儲設備,滿足全系統(tǒng)數(shù)據(jù)大集中的需求。注重管理應用和信息技術的協(xié)調發(fā)展,改變管理與技術脫節(jié)的現(xiàn)狀,提高信息技術的使用效益。 按照集中攻堅、重點突破、有效整合思路,以金稅工程三期為契機。切實加強殘疾人就業(yè)保障金、工會經費等代征工作。加大欠費追繳力度,確保社會保險費當期征繳率穩(wěn)步提高。完善靈活就業(yè)人員社會保險費代收代繳管理辦法,認真落實稅費同征同管的工作思路。完善資源稅管理辦法,加大資源保護力度。依托交通信息卡推行一車一檔管理模式,做好車船稅的代收代繳工作。進一步加強國際稅收管理,制定非居民納稅人管理辦法,開展對外資房地產行業(yè)的國地稅聯(lián)合審計。大力推進中小企業(yè)、房地產、餐飲 、娛樂等特殊行業(yè)的企業(yè)所得稅分類管 第 21 頁 共 28 頁 理。做好新的企業(yè)所得稅法及其實施條例的學習、宣傳、貫徹、銜接工作,繼續(xù)加強營業(yè)稅網(wǎng)絡化管理。 落實和完善建筑業(yè)、房地產業(yè)營業(yè)稅項目管理辦法。全面貫徹落實新的 ********辦法》做好稅控器具的應用和有獎發(fā)票工作,建立和完善打擊假發(fā)票的管理、預警、處罰配套措施及長效機制。大力推進對重點地區(qū)、行業(yè)、企業(yè)經營狀況及納稅情況的評估,及時發(fā)現(xiàn)和解決征管中存在問題。繼續(xù)完善稅收經濟分析、企業(yè)納稅評估、稅源監(jiān)控和稅務稽查的互動機制,增強征管整體合力,發(fā)揮征管整體效能。認真落實稅收管理員制度、重點稅源管理等基礎征管制度,強化管理責任。要加快研究和調整市局和區(qū)縣局內設機構。加強對重大檢舉案件的督查督辦工作,提高回復效率,確保查補入庫率、案件查結率不低于90%切實提高征管質量二)以夯實基礎和稅源管理為重點。繼續(xù)開展對普通發(fā)票違法犯罪行為的專項斗爭。組織開展房地產及建筑安裝、餐飲及娛樂、有色冶金、煙草、電力、金融保險、證券、中介服務、經營規(guī)模較大的品牌營銷等行業(yè)的專項檢查。三是加強執(zhí)法監(jiān)督,努力改進執(zhí)法監(jiān)督的方法和手段,實現(xiàn)稅收執(zhí)法行為的事前、事中、事后的全方位監(jiān)督。全面實行政府信息公開,凡涉稅事項,以公開為原則,不公開為例外。二是規(guī)范執(zhí)法行為,進一步完善規(guī)章制度,確保執(zhí)法行為有章可循。一是增強法治意識。 必須長期堅持,依法治稅是稅收工作的靈魂。具體抓好六個方面的工作。 年全市地稅系統(tǒng)要在鞏固精細管理,圍繞今后五年的奮斗目標。 年全市地稅收入的主要目標是稅費總收入確保同比增長 15%以上,根據(jù)市政府確定的今年地方財政一般預算收入增長 15%以上的目標。同時,營業(yè)稅起征點和個人所得稅工薪所得費用扣除標準上調
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