5強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建社會(huì)主義新農(nóng)村(參考版)
2024-09-07 03:53本頁(yè)面
【正文】 總之，農(nóng)村基層黨組織建設(shè)直接關(guān)乎著農(nóng)業(yè)的發(fā)展、農(nóng)村的穩(wěn)定、農(nóng)民的福祉，直接關(guān)乎著社會(huì)主義新農(nóng)村建設(shè)的成敗，甚至直接關(guān)乎著整個(gè)黨的事業(yè)的興旺發(fā)達(dá)和國(guó)家的長(zhǎng)治久安，為此，各級(jí)黨委都要把加強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織建設(shè)列入重 要議事日程，努力做到責(zé)任到位，措施到位，到位，堅(jiān)持一級(jí)抓一級(jí)，一級(jí)帶一 第 7 頁(yè) 共 7 頁(yè) 級(jí)，層層抓落實(shí)，不斷開創(chuàng)農(nóng)村基層組織建設(shè)的新局面，為建設(shè)社會(huì)主義新農(nóng)村提供堅(jiān)強(qiáng)的組織保證。四是讓他們?cè)谏嫌?“ 干頭 ” 。三是讓他們?cè)谏鐣?huì)地位上有 “ 想頭 ” 。正確的用人導(dǎo)向，不僅可以起到 “ 用好一個(gè)人，帶動(dòng)一大片 ” 的效果，而且會(huì)在干部中營(yíng)造一種 “ 靠素質(zhì)立身，靠實(shí)績(jī)進(jìn)步 ” 的良好風(fēng)氣。要進(jìn)一步加大對(duì)農(nóng)村基層組織的轉(zhuǎn)移支持力度，適當(dāng)提高村干部工資水平，對(duì)現(xiàn)任村干部要辦理好養(yǎng)老保險(xiǎn)，對(duì)退下來(lái)的村干部應(yīng)發(fā)放一定補(bǔ)貼，真正讓他們無(wú)失落之感、無(wú)后顧之憂，留得下、安下心、干得好。當(dāng)前，村干部任務(wù)重、難度大、條 件差、待遇低，各級(jí)黨組織對(duì)他們要真正重視，真情關(guān)懷，真心愛(ài)護(hù)。要進(jìn)一步完善 “ 一事一議 ” 制度，做到所議之事的確定符合大多數(shù)村民的意愿、議事過(guò)程充分發(fā)揮民主、實(shí)施過(guò)程和結(jié)果接受群眾監(jiān)督，真正做到村務(wù)公開。實(shí)行村務(wù)公開既是擴(kuò)大農(nóng)村基層民主最有效的途徑，也是加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村基層黨組織監(jiān)督最有效的辦法。加強(qiáng)對(duì)農(nóng)村基層黨組織的監(jiān)督，既是對(duì)黨的事業(yè)的高度負(fù)責(zé)， 更是對(duì)基層干部的最大愛(ài)護(hù)，因此，在當(dāng)前新的形勢(shì)下，對(duì)農(nóng)村基層黨組織要實(shí)行嚴(yán)格要求，嚴(yán)格管理，嚴(yán)格監(jiān)督。 四、強(qiáng)化監(jiān)督，重點(diǎn)是擴(kuò)大村務(wù)公開。針對(duì)當(dāng)前農(nóng)村黨員隊(duì)伍年齡老化、文化不高、素質(zhì)偏低的問(wèn)題，要積極探索在青年農(nóng)民、致富能手、外出務(wù)工人員等群體中， 培養(yǎng)
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