5市科協(xié)作風建設年工作總結(參考版)
2024-09-07 03:21本頁面
【正文】 。 通過扎實開展機關作風建設年活動，市科協(xié)在實現解放思想有新突破，轉變職能有新舉措，服務水平有新提高，干凈干事有新氣象等方面均取得了顯著成效。 建立和完善學習整改活動的長效機制是一項長期任務，是鞏固和擴大作風建設年活動成果的重要舉措。同時，要繼續(xù)堅持開門 搞整改，加大整改工作的宣傳力度，整改目標要讓群眾了解情況，整改過程要接受群眾監(jiān)督，整改成效要交給群眾評價， 第 6 頁 共 6 頁 以扎實的整改成效取信于民。領導小組辦公室將通過 “ 掛帳督辦、跟蹤問效 ” 的方式，加大對各項整改工作的督辦力度，定期不定期開展督查活動，促進各項整改措施落到實處。 對整改方案和整改措施認真檢查梳理，查看整改項目的落實情況，有重點地做好下一步整改工作。雖然在網站上開辟 了科協(xié)機 第 5 頁 共 6 頁 關作風建設年活動專欄，開設了公開征求意見箱，設立了作風建設年活動領導小組辦公室公開電話，但在征求區(qū)縣科協(xié)，企事業(yè)科協(xié)，高?？茀f(xié)，市級學會，部門科技工作者，離退休老同志，政協(xié)科協(xié)界別委員和與科協(xié)工作有聯系的市級部門等還不夠廣泛，未能最大限度地聽到基層的聲音。比如在為科技工作者的服務意識、服務觀念、服務能力方面，加強團隊精神和部室協(xié)作方面，利用好政策資源樹立維護直轄形象等方面都還需要進一步思考，提出更具針對性的改革措施。 （二） “ 作風建設年 ” 活動的針對性還不夠強。心得體會寫了，但還缺乏深層次的思考，個別干部寫體會變成了抄文章，濫竽充數，使學習教育活動變成了形式主義。
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