【正文】 今后我將加倍保持良好的精神狀態(tài)，堅持高標準、嚴要求、創(chuàng) 一流、不松勁，把工作做得更出色，為我區(qū)國企改革工作和經(jīng)濟發(fā)展工作做出更多更大的努力。 總結(jié)上一年的工作，自己能夠自覺學(xué)習(xí)，工作積極主動、腳踏實地、任勞任怨、真抓實干、開拓創(chuàng)新，能夠團結(jié)身邊同志，齊心協(xié)力、齊抓共管，體現(xiàn)出較高的責(zé)任感和事業(yè)心，較好的完 第 28 頁 共 28 頁 成了工作任務(wù)。 四嚴格要求自己，自覺維護人民公仆的良好形象 作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，我深知，要贏得人民和周圍同志的信賴和支持，就必須嚴于律己、率先垂范。自國資委成立以來，我們完成了區(qū)委區(qū)政府及其他單位或部門布置的大量臨時工作，如統(tǒng)計填報各種數(shù)據(jù)表格、轉(zhuǎn)發(fā)下發(fā)各種文件通知、對下屬單位進行黨統(tǒng)、安排布置下屬單位完成訂閱報刊工作、為印度洋災(zāi)區(qū)捐款等等。我分管的這部分工作，包括大量臨時性工作任務(wù)，這些工作任務(wù)完成質(zhì)量的好壞直接影響到國資委的聲譽和整體形象。 除此之外，我還參與金通公司等五家國資委所轄單位領(lǐng)導(dǎo)人 第 27 頁 共 28 頁 的考察任免工作；組織國資委系統(tǒng)所有單位參加幫助困難家庭子女就學(xué) ? 一助一 ? 活動等多項活動。我本人承擔(dān)關(guān)于國企負責(zé)人決策和創(chuàng)新問題這一內(nèi)容的培訓(xùn)。為加強對國企負責(zé)人管理、提高國企負責(zé)人政策理論水平，增強國企負責(zé)人的決策創(chuàng)新能力，舉辦了這次培訓(xùn)。真是工夫不負有心人。我主動承擔(dān)這一艱巨任務(wù)，八方聯(lián)系，四處協(xié)調(diào)，付出大量精力，動員一切可以動員的力量，幫助解決這一難題。潞源閣招待所由于多種原因經(jīng)營不善，連年虧損。為全面了解下屬單位實際情況，為今后更好開展工作奠定基礎(chǔ)，我決定對下屬單位所有領(lǐng)導(dǎo)人基本情況進行了深入調(diào)研，既包括姓名、年齡、性別、待遇、聯(lián)系方式、任職時間等基礎(chǔ)信息 ，也包括本人特長、工作風(fēng)格、工作業(yè)績、群眾基礎(chǔ)等與任職緊密相關(guān)的有價值信息，現(xiàn)已制成區(qū)國企領(lǐng)導(dǎo)人數(shù)據(jù)庫，為以后 第 26 頁 共 28 頁 工作提供了諸多方便。 （三）安排組織、參與解決對下屬單位的各項工作。此外，本次考核也積累了對國企負責(zé)人的考核、管理等方面不少有益經(jīng)驗，為以后的國企負責(zé)人的管理工作奠定了比較好的基礎(chǔ)。根據(jù)此次考核的結(jié)果、負責(zé)人的履職情況以及國資委黨委對企業(yè)負責(zé)人的管理要求，對如何更好管理國企負責(zé)人、增強管理的針對性實效性提出有價值建議。這些工作的順利完成是經(jīng)過 38 晚加班，犧牲了 10 個公休日的辛苦付出換來的。利用這次考核機會還進行了企業(yè)后備干部的推薦 ?？己饲拔覀冎贫嗽敿氂媱?，確定了考核工作的范圍、形式、程序、方法，并成立了以我和劉書記為組長的兩個考核組，召開了考核準備會，對考核組成員進行了培訓(xùn)。按上級部署和國資委黨委的計劃安排， 2024 年 11 月 8 日至 11月 28 日歷時 20 天完成了對系統(tǒng)內(nèi) 20 家企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子和班子中75 名領(lǐng)導(dǎo)人進行了年度考核。通過這些活動，全體黨員的政治理論水平提高了、工作責(zé)任感增強了，同時也鍛煉了能力、加強了合作。為全面提高黨員政治覺悟和思想境界，更快適應(yīng)工作并盡早開創(chuàng)工作新局面，黨支部組織了中層領(lǐng)導(dǎo)的政策理論學(xué)習(xí)，隨后又先后組織全體黨員觀看影片《張思德》、《鄭培民》，組織了機關(guān)優(yōu)秀工作人員評選，古劍等 7 名同志當(dāng)選，受到表彰。全體黨員都有較高的政治理論水平，素質(zhì)好、能力強、工作中勤奮務(wù)實，敬業(yè)奉獻，做了大量 卓有成效的工作。我牽頭組織政治部同志制定完善了國資委機關(guān)黨員學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度、黨費繳納制度、黨員評比標準要求等制度。我支部共 有黨員 38 名，男黨員 28 名，女黨員 10 名，其中 35 歲以下黨員 18 名，占 ﹪，表現(xiàn)出黨員年輕化特點。 1 成立了國資委機關(guān)黨支部。 三認真履行職責(zé)，比較圓滿地完成了各項工作任務(wù) （一）以提高能力為重點，加強機關(guān)黨支部建設(shè)。工作的有序開展有賴于制度的約束，特別是對 于剛剛成立不久的單位。并且在工作中要講實話、辦實事、求實效、反對形式主義。任何部門或個人的工作都會有這樣的規(guī)律：工作沒有創(chuàng)新就沒有生氣， 第 23 頁 共 28 頁 沒有生氣就沒有動力，沒有動力就沒有發(fā)展，沒有發(fā)展就沒有實力，沒有實力就沒有業(yè)績。即以服務(wù)國資委黨委、服務(wù)基層、服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)作為全部工作的出發(fā)點和歸宿，為國資委中心工作提供強有力的思想、政治、組織保障。經(jīng)過深入思考與廣泛研討，我明確了以后工作的思路：按照全區(qū)經(jīng)濟工作總體部署，圍繞國企改革這一重點，服務(wù)于國有資產(chǎn)保值增值這一中心，努力做好領(lǐng)導(dǎo)、協(xié)調(diào)、保障、監(jiān)督工作。 二圍繞重點，服務(wù)中心，進一步理清工作思路。古人講 ? 學(xué)道有先后，樹業(yè)有專攻 ? 我在工作中接觸到許多有專業(yè)知識、有管理能力、有理論水平、有豐富經(jīng)驗的優(yōu)秀人才，我就利用交流、走訪、研討、匯報等機會，不 失時機的向他們學(xué)習(xí)，取人之長，補己之短。為盡快適應(yīng)新環(huán)境，進入新角色，我先后學(xué)習(xí) 第 22 頁 共 28 頁 了《中華人民共和國公司法》、《中央組織部、國務(wù)院國資委黨委關(guān)于加強和改進中央企業(yè)黨建工作的意見》、《企業(yè)國有資產(chǎn)監(jiān)督管理暫行條例》、《中小企業(yè)標準暫行規(guī)定》、《 XX 省國有及國有控股負責(zé)人經(jīng)驗業(yè)績考核暫行辦法》等。二是自覺 學(xué)習(xí)有關(guān)經(jīng)濟發(fā)展與企業(yè)改革的法規(guī)文件。江澤民同志反復(fù)強調(diào)過，不斷加強政治學(xué)習(xí)， ? 努力打好為黨和人民的事業(yè)建功立業(yè)的思想根底和知識功底 ? 是干好工作的基礎(chǔ)。為此，即使再忙，我也堅持學(xué)習(xí)，用實際行動踐行 ? 活到老學(xué)到老 ? 這一古訓(xùn)，做到 ? 三個自覺 ? 。工作的好壞關(guān)系到我區(qū)國企的改 革與發(fā)展，關(guān)系到國有資產(chǎn)保值增值目標的實現(xiàn)。自任職以來，在區(qū)委、國資委黨委的正確領(lǐng)導(dǎo)下，在分管部門領(lǐng)導(dǎo)、同志的大力支持下，我團結(jié)帶領(lǐng)國資委機關(guān)全體黨員，緊緊圍繞全區(qū)改革、發(fā)展、穩(wěn)定大局，按區(qū)委區(qū)政府的總體部署，進一步深化我區(qū)的國企改革，認真履行工作職責(zé)，比較圓滿地完成了各項工作任務(wù)。今后我將加倍保持良好的精神狀態(tài)，堅持高標準、嚴要求、創(chuàng)一流、不松勁，把工作做得更出色，為我區(qū)國企改革工作和經(jīng)濟發(fā)展工作做出更多更大的努力。 總結(jié)上一年的工作，自己能夠自覺學(xué)習(xí)，工作積極主動、腳踏實地、任勞任怨、真抓實干、開拓創(chuàng)新，能夠團結(jié)身邊同志，齊心協(xié)力、齊抓共管，體現(xiàn)出較高的責(zé)任感和事業(yè)心，較好的完成了工作任務(wù)。 四嚴格要求自己，自覺維護人民公仆的良好形象 作為一名領(lǐng)導(dǎo)干部，我深知，要贏得人民和周圍同志的信賴和支持，就必須嚴于律己、率先垂范。自國資委成立以來，我們完成了區(qū)委區(qū)政府及其他單位或部門布置的大量臨時工作，如統(tǒng)計填報各種數(shù)據(jù)表格、轉(zhuǎn)發(fā)下發(fā)各種文件通知、對下屬單位進行黨統(tǒng)、安排布置下屬單位完成訂閱報刊工作、為印度洋災(zāi)區(qū)捐款等等。我分管的這部分工作，包括大量臨時性工作任務(wù)，這些工作任務(wù)完成質(zhì)量的好壞直接影響到國資委的聲譽和整體形象。我牽頭組織政治部同志制定完善了 單位領(lǐng)導(dǎo)人的考察任免工作；組織國資委系統(tǒng)所有單位參加幫助困難家庭子女就學(xué) ? 一助一 ? 活動等多項活動。我支部共有黨員 38 名，男黨員 28 名，女黨員 10 名，其中 35 歲以下黨員 18 名，占 ﹪，表現(xiàn)出黨員年輕化特點。 1 成立了國資委機關(guān)黨支部。 三認真履行職責(zé)，比較～地完成了各項工作任務(wù) （一）以提高能力為重點，加強機關(guān)黨支部建設(shè)。工作的有序開展有賴于制度的約束，特別是對于剛剛成立不久的單位。并且在工作中要講實話、辦實事、求實效、反對形式主義。任何部門或個人的工 作都會有這樣的規(guī)律：工作沒有創(chuàng)新就沒有生氣，沒有生氣就沒有動力，沒有動力就沒有發(fā)展，沒有發(fā)展就沒有實力，沒有實力就沒有業(yè)績。即以服務(wù)國資委黨委、服務(wù)基層、服務(wù)全區(qū)經(jīng)濟建設(shè)作為全部工作的出發(fā)點和歸宿，為國資委中心工作提供強有力的思想、政治、組織保障。經(jīng)過深入思考與廣泛