【正文】 積極開展黨的群眾路線教育實踐活動，推進干部隊伍尤其是中層干部能力作風建設，切實做到力量往一線傾斜，問題在一線解決，干部在一線鍛煉，作風在一線轉變，努力培養(yǎng)一支浮起來能說，沉下去能寫，走出去能做的 “ 三 能 ” 干部。深入開展 機關效能建設，每月開展 1 次以上的效能建設自查，不斷增強干部職工的理解力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力，提高干部隊伍的責任意識、服務意識和創(chuàng)先爭優(yōu)意識，致力塑造農(nóng)經(jīng)系統(tǒng) “ 勤政高效、服務優(yōu)質 ” 的機關形象。大力推廣農(nóng)業(yè)投入品減量化、農(nóng)業(yè)廢棄物再利用、農(nóng)牧結合循環(huán)利用的生態(tài)農(nóng)業(yè)發(fā)展模式，積極推廣農(nóng)作物秸稈機械化還田，提高資源利用效率，控制農(nóng)業(yè)面源污染，改善農(nóng)業(yè)生態(tài)環(huán)境。按照控量提質的要求，建立健全違章豬（禽）舍 長效管理機制，深入開展生豬養(yǎng)殖污染治理工作，實現(xiàn)養(yǎng)殖業(yè)從鼓勵規(guī)模養(yǎng)殖向鼓勵綜合治理養(yǎng)殖污染的轉變，減量減污同步推進。出臺農(nóng)產(chǎn)品質量安全突發(fā)事件應急預案，著力提高應急處理能力。穩(wěn)步發(fā)展好無公害、綠色、有機和地理標志農(nóng)產(chǎn)品，積極開展區(qū)域性農(nóng)產(chǎn)品品牌認證。 第 14 頁 共 15 頁 （五）以農(nóng)產(chǎn)品安全監(jiān)管年為抓手，力求農(nóng)產(chǎn)品質量安全水平提升實現(xiàn)新突破。堅持優(yōu)化增量與鞏固存量并舉， XX 縣區(qū)綠化與村鎮(zhèn)綠化同步，狠抓規(guī)劃、土地、資金三個落實，突出重點，集中時間，集中力量全力開展 “ 三個一 ” 綠化提升行動，深入開展森林桐鄉(xiāng)、森林鄉(xiāng)鎮(zhèn)和森林村莊創(chuàng)建活動，積極推進 “ 四邊三化 ” 、平原綠化和生態(tài)公益林建設，著力打造一批各具特色的平原綠化示范樣板點，實現(xiàn)面積增加、效果增強、檔次提升三大目標，努力構建城鄉(xiāng)一體綠化格局。根據(jù)省委省政府的總體部署，配合有關部門啟動實施農(nóng)村生活污水治理，制訂出臺三年行動計劃，因地制宜，分門別類開展治理，力爭用三年時間使經(jīng)過污水治理的村落呈現(xiàn)氣凈水活村綠鳥啼的美麗鄉(xiāng)村新氣象。 第 13 頁 共 15 頁 （三）以美麗鄉(xiāng)村長效管理為抓手，力求農(nóng)村生活污水治理實現(xiàn)新突破。加快土地整村流轉和長期流轉，推動流轉土地優(yōu)先向以家庭農(nóng)場 為基礎的現(xiàn)代莊園集聚，發(fā)展多種形式的適度規(guī)模經(jīng)營。 （二）以農(nóng)村土地制度改革為抓手，力求培育新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體實現(xiàn)新突破。加強糧食生產(chǎn)功能區(qū)建設和保護力度，落實管護責任和措施，確保糧食生產(chǎn)功能區(qū)設施長久完好、用途不變。把糧食生產(chǎn)安全擺在更加突出位置，繼續(xù)落實 第 12 頁 共 15 頁 糧食生產(chǎn)行政首長負責制，完善糧食生產(chǎn)激勵機制，以政策惠農(nóng)調動農(nóng)民種糧積極性，以科技創(chuàng)新提高糧食生產(chǎn)效率，通過加強基本農(nóng)田保護、改善農(nóng)田基礎設施、加快農(nóng)機與農(nóng)藝結合、延伸糧食產(chǎn)業(yè)鏈，千方面計穩(wěn)定糧食生產(chǎn)面積。 三、 20xx 年農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作思路 全面貫徹落實十八屆三中全會、中央農(nóng)村工作會議精神，按照市委市政府 “ 狠抓落實，穩(wěn)中求進 ” 工作主基調，以農(nóng)業(yè)轉型發(fā)展、農(nóng)民穩(wěn)定增收、農(nóng)村環(huán)境改善為目標，以發(fā)展莊園經(jīng)濟、治理農(nóng)村生活污水、創(chuàng)建森林桐鄉(xiāng)為載體，突出糧食安全、食品安全、生態(tài)安全三個重點，著力發(fā)展現(xiàn)代農(nóng)業(yè)、建設美麗鄉(xiāng)村，爭取在謀發(fā)展、促轉型、創(chuàng)特色上實現(xiàn)新突破， 全面開創(chuàng)城鄉(xiāng)一體化發(fā)展的新格局。完成 xx 市農(nóng)業(yè)綜合服務中心項目建設，大大改善局（辦）干部職工的辦公條件。 （五）深化為農(nóng)服務，全力打造 “ 三合一 ” 干部隊伍 加強機關效能建設，制定出臺《 xx 市農(nóng)業(yè)經(jīng)濟局（農(nóng)辦）效能建設責任追究暫行辦法》，成立效能監(jiān)督員隊伍，全年開展12 次明察暗訪，對效能違規(guī)干部依紀依規(guī)從重從快處理，有 力推動干部作風大轉變；加強干部隊伍建設，制定出臺《 xx 市農(nóng) 第 11 頁 共 15 頁 業(yè)經(jīng)濟局（農(nóng)辦）中層干部考核辦法（試行）》，通過考核增強中層干部工作的責任心和事業(yè)心，激發(fā)工作的積極性和創(chuàng)造性；進一步落實鎮(zhèn)（街道）農(nóng)業(yè)經(jīng)濟服務中心、農(nóng)村經(jīng)營管理辦公室職能工作責任制，制定出臺《 20xx 年度鎮(zhèn)（街道）農(nóng)業(yè)經(jīng)濟服務中心、農(nóng)村經(jīng)營管理辦公室職能工作考核辦法》，確保全面完成20xx 年度農(nóng)業(yè)農(nóng)村工作目標和任務。圍繞村級財務收支、村干部離任經(jīng)濟責任及群眾反映強烈的突出問題開展村級財務審計，完成 107 個村的審計任務，共審計金額 億元，落實整改措施 221 條。