4科級干部黨校學習總結(參考版)
2024-09-06 18:49本頁面
【正文】 。 總的來說，參加此期科級干部培訓班學習，最大的感受就是始終要緊跟時代發(fā)展潮流，善于把握時代脈搏，不斷進行理論創(chuàng)新、思維創(chuàng)新和實踐創(chuàng)新，提升戰(zhàn)略思維能力、開拓創(chuàng)新能力。但作為一名組織培養(yǎng)和信任的科級干部，就要能夠克制住欲望、頂?shù)米≌T惑、耐得住寂寞、經得住考驗。做到情趣修養(yǎng) ，就是要嚴守生活小節(jié)，培養(yǎng)健康情趣，守住欲望關、愛好關、親情關、社交關。在工作交往中，作為領導干部要能夠放眼他人，而非自我欣賞，正確地看待別人的不足，以欣賞的眼光接納別人的優(yōu)點，客觀的贊揚別人的成績，公正的評 第 5 頁 共 5 頁 判別人的失誤。自律是指作為干部要嚴于律己、率身為正。要樹立志向，就是要 “ 樹立 遠大的人生價值目標 ” ，這里所講的遠大的人生價值目標絕不是指一個干部有成功的欲望、有名利的追求，而是指一個干部從社會發(fā)展及自身所在單位發(fā)展的角度出發(fā)，樹立我能為單位做些什么的志向；二是立品格。要敢于面對真實的自己，敢于展現(xiàn)真實的自己，做一個真實人。做人一定要實，實得透明，實得正直。所以，強調日常工作的同時，更應加強自身修養(yǎng)的提升。 三、要把學習當作一種 “ 修已 ” 的責任來理解，做一名 “ 修 第 4 頁 共 5 頁 養(yǎng)型 ” 干部 古語說： “ 修身，齊家，治國
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