4某年月工作計(jì)劃3(參考版)
2024-09-06 16:32本頁(yè)面
【正文】 。 在周邊與同行之間我們的服務(wù)始終都做不上去。 公司應(yīng)該關(guān)注服務(wù)時(shí)間長(zhǎng)的員工。試問如果我們的管理人員你們從事員工工作時(shí)也是這樣嗎。長(zhǎng)期 六、請(qǐng)對(duì)公司的未來(lái)發(fā)展提出個(gè)人建議：（可以是針對(duì)公司 第 5 頁(yè) 共 5 頁(yè) 戰(zhàn)略、經(jīng)營(yíng)路線、人事架構(gòu)、高層工作作風(fēng)等方面） 答： 關(guān)注基層員工。嚴(yán)格管理好百貨 pop收費(fèi)標(biāo)準(zhǔn)長(zhǎng)期 學(xué)習(xí)提升自己的業(yè)務(wù)技能。節(jié)日氣氛布置以節(jié)日為準(zhǔn) 保證周六、日舞臺(tái)活動(dòng)的開展。 五、 xx 年度工作計(jì)劃： 項(xiàng)目完成時(shí)限備注 做好橋頭店全年度促銷方案，做出特色，做出水平，做好效果。 與直屬上司在工作業(yè)務(wù)上的反饋和請(qǐng)示，比較及時(shí)到位，工作跟進(jìn)有始有終。 管理方面： 第 4 頁(yè) 共 5 頁(yè) 較去年相比，溝通協(xié)調(diào)力有了一定突破和飛越。 調(diào)到橋頭店后積極主動(dòng)開展了
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