4某年度企業(yè)法制宣傳工作計(jì)劃(參考版)
2024-09-06 16:10本頁面
【正文】 ，并就設(shè)計(jì)公司級管理的法律事務(wù)及時(shí)上報(bào)公司法務(wù)部。三重一大 quot。 ，但必須就工作過程中的法律工作痕跡保留，并報(bào)送法務(wù)部備案，法務(wù)部將按照職能檢查監(jiān)督法律事務(wù)落實(shí)情況本年度工作任務(wù)實(shí)施計(jì)劃表中承擔(dān)任務(wù)的單位應(yīng)嚴(yán)格按照時(shí)間進(jìn)度完成任務(wù)，并將有關(guān)文件提交法務(wù)部。法律工作領(lǐng)導(dǎo)小組主要職能為指導(dǎo)協(xié)調(diào)公司法 第 5 頁 共 5 頁 律事務(wù)工作開展 。 二、保障措施 2024 年度，公司法律工作事務(wù)任務(wù)繁重，且涉及多個(gè)部門的配合，為保障年度法律工作開展，特?cái)M定以下措施： 司法律工作領(lǐng)導(dǎo)小組，由公司總經(jīng)理任組長，主管法律工作副總?cè)胃苯M長，各單位負(fù)責(zé)人為成員，辦公室設(shè)在企業(yè)管理部。 、經(jīng)營發(fā)展、員工實(shí)際結(jié)合不夠緊密。 、重大經(jīng)營決策。 ，主要依賴于 外部資源。 ，法律審核及評估機(jī)制還需加強(qiáng)。 （二）需重點(diǎn)解決的問題 ，還未形成規(guī)范化的法律工
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