4某年年度工作計(jì)劃(參考版)
2024-09-06 16:07本頁面
【正文】 。一是工會(huì)組織充分發(fā)揮橋梁紐帶作用，圍繞提高生產(chǎn)量主題勞動(dòng)競(jìng)賽，深化 “ 工匠 ”創(chuàng)新工作室創(chuàng)建，激發(fā)全員干事創(chuàng)業(yè)的熱情和動(dòng)力。四是深入推進(jìn) “ 微腐敗 ” 問題整治，堅(jiān)決查處群眾身邊的微腐敗及 “ 四風(fēng) ” 問題，做到 “ 一案雙查 ”“ 零容忍 ” 。二是加強(qiáng) 《中國共產(chǎn)黨紀(jì)律處分條例》知識(shí)和腐敗案例警示教育，探索 “ 互聯(lián)網(wǎng) +” 宣傳方式，推動(dòng)紀(jì)律要求內(nèi)化于心、外化于行、固化于制。 ，鞏固全面從嚴(yán)治黨成果。二是建立意識(shí)形態(tài)工作責(zé)任清單和檢查考核機(jī)制，推動(dòng)意識(shí)形態(tài)工作取得新突破。 ，提升宣傳思想文化工作品質(zhì)。三是推進(jìn) “ 兩學(xué)一做 ” 學(xué)習(xí)教育常態(tài)化制度化，堅(jiān)持把嚴(yán)肅長期缺勤黨員的組織生活作為黨員教育管理的重點(diǎn)，認(rèn)真開展民主評(píng)議，加強(qiáng)對(duì)不合格黨員的幫教，促進(jìn)黨員
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