村黨員培訓工作計劃書(參考版)
2024-09-02 14:55本頁面
【正文】 基層黨委也要搞好對此項工作的檢查指導 ,發(fā)現(xiàn)問題及時研究解決 ,保證培訓工 作按計劃正常開展 ,高質(zhì)量完成任務。 加強督促檢查。對農(nóng)村基層干部、黨員進行培訓 ,是一項面廣、量大的工作 ,必須有一定的經(jīng)費作為保障。培訓工作的目標完成情況要列入各基層黨組織工作目標進行考核 ,作為年終評先選優(yōu)的重要依據(jù)。要健全和完善農(nóng)村黨員干部培訓工作目標化管理責任制。把教育培訓工作與深化 “ 三級聯(lián)創(chuàng) ” 、實施 “ 能力提升 ” 工程有機結(jié)合起來 ,切實提高培訓的質(zhì)量和效果。 五、保證措施 加強組織領導。充分運用黨員示范區(qū)、示范戶等 ,選擇具有代表性和說服力的先進典型進行現(xiàn)場教學 ,利用身邊人教育身邊人。利用黨建網(wǎng)和黨員教育頻道、黨員遠程教育站點信息豐富、覆蓋面廣、靈活快捷、生動直觀的優(yōu)勢 ,緊密結(jié)合全縣實際 ,編播理論知識、實用技能和致富技術(shù)等群眾喜歡的節(jié)目 ,為農(nóng)村黨員干部提供 “ 點菜式 ” 學習 ,進一步提高培訓效率 ,增強培訓效 果。依托鄉(xiāng)村教育培訓陣地 ,采取深入 鄉(xiāng)鎮(zhèn)村巡回授課、播放電教片、發(fā)放資料等形式 ,送知識、送技術(shù)、送信息 ,有針對性地進行專題培訓。主要以縣鄉(xiāng)黨校和村級組織活動場所等培訓陣地為主 ,把政治理論、法律法規(guī)學習與科技培訓一并進行 ,培養(yǎng)一批政治理論骨干和科技帶頭人。 市場經(jīng)濟和法律法規(guī)知識等。 農(nóng)村適用生產(chǎn)技術(shù)、創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能、經(jīng)營管理和現(xiàn)代科技知識等 。 黨的十七 大、十七屆四中全會精神 ,科學發(fā)展觀、推進農(nóng)村改革發(fā)展政策理論知識等 。要結(jié)合農(nóng)村改革發(fā)展實際需要 ,按照 “ 缺什么補什么 ,需要什么學什么 ” 的原則 ,因地制宜 ,按需施教 ,切實增強培訓的針對性和實效性。 各村黨組織要充分利用村級組織活動場所、遠程教育站點 ,加大對農(nóng)民黨員教育培訓力度 ,農(nóng)民黨員培訓率要達到 90%以上。年內(nèi)對鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部以及大學生 “ 村官 ” 集中培訓時間不少于 10 天 。 各鄉(xiāng)鎮(zhèn)黨委要抓好農(nóng)村黨員干部集中教育培訓。適時組織部分村黨組織書記到縣外進行考察培訓 ,努力建設一支守信念、講奉獻、有本領、重品行的農(nóng)村黨組織帶頭人隊伍。 縣委組織部在繼續(xù)抓好村干部大專班學歷教育的同時 ,7 月份在縣委黨校舉辦 2 期村黨組織書記培訓班 ,每期培訓時間為 8天 ,集中對村黨組織書記輪訓一遍 。 二、目標任務 2024 年 ,全縣計劃對農(nóng)村基層黨員干部進行大規(guī)模、全方位、多層次的培訓 ,重點加強對農(nóng)村黨組織書記、新黨員、大學生 “ 村官 ” 黨員以及 黨員創(chuàng)業(yè)就業(yè)技能的培訓。將黨員教育活動納入村目標管理 ,由村支部進行考核 ,凡此項工作考核不合格的 ,取消評定年度先進的資格 ,確保教育活動效果。 (三 )強化監(jiān)督檢查。建立上下貫通、左右鏈接、統(tǒng)分結(jié)合的工作落實機制 ,確保各項工作有人抓、抓到底、見實效。明確目標責任 ,強化齊抓共管 ,認真抓好活動組織、推進和落實 ,確?；顒臃€(wěn)步扎實有效開展 ,做到目標明確、責任落實、機制健全、保障到位。黨支部書記作為黨建工作的第一責任人 ,要認真組織 ,嚴格要求。及時發(fā)現(xiàn)、培養(yǎng)和宣傳黨員先進典型 ,定期開展黨內(nèi)表彰活動 ,大力宣傳優(yōu)秀黨員先進事跡 ,發(fā)揮先進典型的示范引
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