關(guān)于畢業(yè)生實習(xí)勞動合同大全5篇(參考版)
2024-09-02 13:43本頁面
【正文】 本 協(xié)議一式三份，甲乙雙方各執(zhí)一份，乙方學(xué)校保存一份。甲方有權(quán)根據(jù)其用工需要而終止與乙方實習(xí)用工關(guān)系，甲方終止用工關(guān)系需提前 10 天通知乙方。 (二 ) 甲方在乙方實習(xí)期間，不得無故克扣乙方的勞動報酬。 (五 )乙方在實 習(xí)工作過程中應(yīng)嚴(yán)格遵守勞動安全衛(wèi)生規(guī)程和操作規(guī)程，有權(quán)拒絕違章指揮，對甲方及其管理人員漠視人身安全和健康的行為有權(quán)拒絕執(zhí)行、檢舉或控告。 (三 )甲方不得安排 18 周歲以下的學(xué)生從事礦山井下、有毒、有害國家規(guī)定的第四級體力勞動強度和其他禁忌從事的工作。 三、勞動保護(hù)和勞動條件 (一 )在實習(xí)期間甲方應(yīng)根據(jù)國家及本市有關(guān)規(guī)定為乙方提供勞動安全衛(wèi)生的實習(xí)條件，為乙方配備必須的勞動防護(hù)用品。 甲方 (蓋章 ) 乙方 (簽字 ) 簽章時間： 年 月 日 簽字時間： 年 月 日 畢業(yè)生實習(xí)勞動合同大全 5 甲方 (實習(xí)單位 )名稱： 乙方 (實習(xí)生 )姓名： 年齡： 性別： 民族： 身份證號碼 ： 戶籍所在地： 現(xiàn)住址： 學(xué)生所在學(xué)校： 所學(xué)專業(yè)： 為保證就業(yè)實習(xí)工作的順利進(jìn)行，用人單位及學(xué)生的合法權(quán)益，甲乙雙方本著自愿合作的原則，經(jīng)慎重協(xié)商，甲乙雙承認(rèn)《甘肅工業(yè)高等?？茖W(xué)院大學(xué)大學(xué)生就業(yè)實習(xí)管理規(guī)定》對雙方均有的約束力，并達(dá)成如下就業(yè)實習(xí)協(xié)議： 一、甲方要為乙方提供就業(yè)實習(xí)工作，其中 ：辦公室文秘 ： 8:30— 12： 00 下午 2:30— 6:00 ： 800 元 /月 二、工作時間及休息休假 (一 )甲方實行每日工作不超過八小時，平均每周不超過 四十小時的工作時間。 二十、本合同未盡事宜，按國家法律法規(guī)和有關(guān)政策執(zhí)行。 十八、需要約定的事項：無 十九、甲、乙雙方履行本合同期間如發(fā)生勞動爭議，應(yīng)當(dāng)平等協(xié)商解決，也可自勞動爭議發(fā)生之日 60天內(nèi)向有管轄權(quán)的勞動爭議仲裁委員申請調(diào)解仲裁。如甲方不出具終止勞動合同，又不履行續(xù)訂手續(xù)，則視為續(xù)訂同一期限的勞動合同。 十六、有固定期限的勞動合同期滿后，即行終止。 十四、履行合同期間，若需變更勞動合同，必須符合國家法律、法規(guī)規(guī)定，必須經(jīng)雙方當(dāng)事人充分協(xié)商，對所需修改的內(nèi)容達(dá)成一致意見，任何一方不得單方面變更合同的內(nèi)容。 十二、在履行合同期間，乙方因家庭住址更改，應(yīng)主動通知甲方。 十、乙方由甲方出資招用、培訓(xùn)、深造的，應(yīng)按甲方規(guī)定簽訂《培訓(xùn)協(xié)議》，并遵守《培訓(xùn)協(xié)議》中約定的服務(wù)年限及有關(guān)約定賠償。 九、乙方在合同期內(nèi)和在終止、解除合同后 三個月內(nèi)必須為甲方保守商 業(yè)秘密，不得從事?lián)p害甲方利益，為甲方競爭對手效力的工作。 七、乙方必須遵守國家法律法規(guī)，自覺執(zhí)行甲方依法建立的規(guī)章制度和各種經(jīng)營規(guī)范，服從組織安排，搞好本職工作，保證完成任務(wù)。 生育 保險 。失業(yè)保險 。 六、甲乙雙方依法參加社會保險。試用期員工工資統(tǒng)一為 800 元實行計件工資時，甲方應(yīng)根據(jù)國家或行業(yè)勞動定額標(biāo)準(zhǔn)合理確定 勞動定額和計件工資標(biāo)準(zhǔn)。 甲方執(zhí)行國家法律法規(guī)規(guī)定的工時和休息休假制度。對從事職業(yè)危害作業(yè)的，甲方應(yīng)定期為乙方進(jìn)行健康檢查。甲方應(yīng)合理確定勞動定額。 二、本合同為 一年 期限合同，合同自 20__年 7 月 1 日起至 20__年 6 月 20 日止。 第十八條 本合同一式兩份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 八、本合同爭議處理 第十五條 因履行本合同而發(fā)生的爭議，當(dāng)事人雙方應(yīng)本著平等、互助的精神進(jìn)行協(xié)商解決，在必要時浙江大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)服務(wù)中心可以介入并提供參考解決意見。 第十三條 訂立本合同所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使本合同無法履行的，經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意
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