20xx綜合辦公室培訓(xùn)計(jì)劃方案(參考版)
2024-09-02 10:53本頁(yè)面
【正文】 希望能夠通過(guò)一系列的培訓(xùn)，將辦公室的工作完成的更好，使辦公室每個(gè)成員都得到能力上的提升。 五、培訓(xùn)紀(jì)律 以上培訓(xùn)到年底 12 月份進(jìn)行考核。 (三 )服務(wù)禮儀培訓(xùn) 辦公室作為后勤保障部門(mén)，應(yīng)樹(shù)立良好的服務(wù)意識(shí)，所以一個(gè)好的服務(wù)態(tài)度及禮儀就顯得尤為重要了。學(xué)會(huì)對(duì)辦公用品的進(jìn)出進(jìn)行相應(yīng)臺(tái)帳登記。 34 月培訓(xùn)檔案管理，主要包括檔案的管理工作、進(jìn)行電子檔案的制作、定期就檔案進(jìn)行全面整理、對(duì)新檔案進(jìn)行整理、歸類(lèi)、保存以及檔案管理系統(tǒng)的使用等 (二 )、管理培訓(xùn) 辦公用品管理培訓(xùn)。文字的寫(xiě)作主要包括會(huì)議記錄的格式內(nèi)容以及各種日常公文、總結(jié)的草擬等。現(xiàn)擬定 20XX 年文字工作培訓(xùn)內(nèi)容如下： 文字寫(xiě)作培訓(xùn)。 二、培訓(xùn)對(duì)象 辦公室全體員工 (可根據(jù)個(gè)人崗位不同，內(nèi)容靈活調(diào)配 )。 由此可以看出，辦公室是一個(gè)服務(wù)于生產(chǎn)，溝通上下的部門(mén)，所以，辦公室的培訓(xùn)就應(yīng)該是多方面的，除了基礎(chǔ)工作外 (如會(huì)議記錄的格式 )更多的應(yīng)該注重服務(wù)意識(shí)和各種禮儀的培養(yǎng)。負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)接待活動(dòng)的工作人員的統(tǒng)一調(diào)配和后勤保障 。管理公司的一些物資，包括檔案、辦公用品、用具及報(bào)刊、雜志等 。包括對(duì)上級(jí)任務(wù)，指示做到上通下達(dá) 。 五、培訓(xùn)期間工作安排情況 (可根據(jù)實(shí)際情況調(diào)整 ) 六、由部門(mén)進(jìn)行培訓(xùn)成果轉(zhuǎn)化的監(jiān)控、評(píng)估及培訓(xùn)計(jì)劃修正。 等。 的培訓(xùn) 。部門(mén)協(xié)調(diào)、溝通技巧。 相關(guān)法律法規(guī) 。 員工對(duì)企業(yè)忠誠(chéng)度訓(xùn)練、人生目標(biāo)、職業(yè)生涯規(guī)劃 。其他常用軟件 。 電腦應(yīng)用：包括辦公軟件 word、 point。 行政管理制度：包括文書(shū)檔案管理、電話管理、車(chē)輛管理、辦公用品、設(shè)備管理。視具體情況制定 三、培訓(xùn)內(nèi)容： 行政部門(mén)人員重點(diǎn)培訓(xùn)內(nèi)容主要包括： ：公司背景、創(chuàng)建過(guò)程、公司現(xiàn)狀、組織機(jī)構(gòu)、公司目標(biāo)、宗旨、文化氛圍 。培訓(xùn)的基本目標(biāo)：維持、改善、創(chuàng)新 二、培訓(xùn)時(shí)間、培訓(xùn)地點(diǎn)、預(yù)算、人員 (人數(shù) )mdash。mdash。mdash。mdash。mdash。mdash。mdash。 總之，在新的學(xué)期里，辦公室全體工作人員將在學(xué)校黨支部和校領(lǐng)導(dǎo)的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，腳踏實(shí)地，勤奮工作，默默奉獻(xiàn)，為學(xué)校發(fā)展作出我們應(yīng)有的貢獻(xiàn) ! 2024 綜合辦公室培訓(xùn)計(jì)劃方案范文 2 培訓(xùn)計(jì)劃：應(yīng)當(dāng)圍繞經(jīng)營(yíng)績(jī)效的狀況、人員素質(zhì)情況、及經(jīng)營(yíng)戰(zhàn)略目標(biāo)來(lái)制定。 做好學(xué)校文函檔案管理工作和保密，根據(jù)檔案管理的要求，完善檔案管理制度，規(guī)范檔案管理工作，注意收集整理體現(xiàn)學(xué)校辦學(xué)水平的教學(xué)教研材料并歸檔，使檔案管理更科學(xué)、規(guī)范。我們
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