4某人民政府辦公室某年工作總結(jié)和某年工作要點(diǎn)(參考版)
2024-08-27 16:10本頁(yè)面
【正文】 三、以隊(duì)伍建設(shè)為重點(diǎn)，樹立機(jī)關(guān)良好形象按照思想純、素質(zhì)強(qiáng)、作風(fēng)正、工作實(shí)的總體要求，通過(guò)開展?fàn)幭葎?chuàng)優(yōu) 、強(qiáng)化學(xué) 第 11 頁(yè) 共 11 頁(yè) 習(xí)培訓(xùn)、加強(qiáng)制度建設(shè)、嚴(yán)格考核獎(jiǎng)懲，全面加強(qiáng)辦公室干部隊(duì)伍的思想、作風(fēng)、紀(jì)律和班子建設(shè)，努力提高辦公室干部理解執(zhí)行政策、科學(xué)分析判斷形勢(shì)、敢于解決疑難復(fù)雜問(wèn)題、善于進(jìn)行綜合協(xié)調(diào)的能力，真正把辦公室建設(shè)成政治上靠得住、工作上能干事的堅(jiān)強(qiáng)隊(duì)伍。三是要努力改善辦公環(huán)境。對(duì)車輛及時(shí)保養(yǎng)，發(fā)現(xiàn)隱患迅速處理，確保車況良好，領(lǐng)導(dǎo)用車安全。二是要優(yōu)化車輛管理。繼續(xù)認(rèn)真執(zhí)行財(cái)務(wù)制度和財(cái)經(jīng)紀(jì)律，保證無(wú)違法違紀(jì)違規(guī)現(xiàn)象。要全面落實(shí)依法行政工作制度，推進(jìn)依法治旗進(jìn)程。三是要加大信息采集量、提高信息質(zhì)量、加快傳遞速度，為政府領(lǐng)導(dǎo)提供具有前瞻性、典型性、參考價(jià)值高的決策依據(jù)。嚴(yán)把行文關(guān)，大力精簡(jiǎn)各類文件；嚴(yán)把內(nèi)容關(guān)，做到既符合黨和國(guó)家的方針政策、政府工作的總體要求，又符合法律法規(guī)的規(guī)定；嚴(yán)把程序關(guān)，避免 “ 直送 ” 、 “ 錯(cuò)簽 ” 現(xiàn)象；嚴(yán)把會(huì)議關(guān)，努力節(jié)儉會(huì)議經(jīng)費(fèi)， 第 10 頁(yè) 共 11 頁(yè) 提高會(huì)議服務(wù)質(zhì)量。 一、以服務(wù)全旗中心工作為重點(diǎn)，努力提高服務(wù)質(zhì)量和效率一是要進(jìn)一步增強(qiáng)大局意識(shí)，認(rèn)真學(xué)習(xí)、悉心領(lǐng)會(huì)重要文件精神、重大決 策意圖，緊密結(jié)合全旗中心工作，深入基層、調(diào)查研究，抓熱點(diǎn)、尋亮點(diǎn)、找難點(diǎn)，及時(shí)、準(zhǔn)確、全面掌握第一手資料，多出有價(jià)值、有見解、高水平的調(diào)研報(bào)告和理論文章，為政府領(lǐng)導(dǎo)決策提供超前服務(wù)。以十六屆四中全會(huì)、 第 9 頁(yè) 共 11 頁(yè) 旗委十二屆七次會(huì)議和全旗經(jīng)濟(jì)工作會(huì)議精神為指針，堅(jiān)持與時(shí)俱進(jìn)、開拓創(chuàng)新，按照 “ 戰(zhàn)勝自我、推進(jìn)文明、實(shí)現(xiàn)跨越 ” 的要求，著眼于加快發(fā)展，想長(zhǎng)遠(yuǎn)、抓大事、謀全局，當(dāng)好政府的參謀和助手；著眼 于政令暢通，強(qiáng)協(xié)調(diào)、重督查、抓落實(shí)，樹立政府權(quán)威；著眼于打造政務(wù)品牌，高效率、快節(jié)奏、優(yōu)服務(wù)，努力塑造辦公室的新形象；著眼于爭(zhēng)創(chuàng)一流工作，抓基礎(chǔ)、練內(nèi)功、強(qiáng)素質(zhì)，全面加強(qiáng)隊(duì)伍建設(shè)；著眼于后勤保障有力，開財(cái)源、堵漏洞、強(qiáng)管理，全面改進(jìn)后勤服務(wù)工作。總之，一年來(lái)政府辦公室做了大量艱苦細(xì)致、卓有成效的工作，取得了較好成效，這些成績(jī)的取得得 益于政府領(lǐng)導(dǎo)的大力支持，得益于班子的團(tuán)結(jié)配合，得益于全體干部職工的共同努力，新的一年，我們將在原有成績(jī)的基礎(chǔ)上，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)、克服不足，繼續(xù)扎扎實(shí)實(shí)地做好各方面工作，以優(yōu)異的工作成績(jī)和良好的精神風(fēng)貌開創(chuàng)各項(xiàng)工作的新局面。同時(shí)積極創(chuàng)造條件，先后選派9 名業(yè)務(wù)骨干外出學(xué)習(xí)考察。利用節(jié)假日，組織干部深入基層農(nóng)村、廠礦、項(xiàng)目點(diǎn)考察學(xué)習(xí)，增加了感性認(rèn)識(shí)。三是大力提高干部隊(duì)伍素質(zhì)。針對(duì)辦公室文秘人員和司機(jī)力量不足的實(shí)際，本著公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、 第 8 頁(yè) 共 11 頁(yè) 擇優(yōu)的原則，經(jīng)過(guò)嚴(yán)格的考試、考核，在旗直機(jī)關(guān)和鄉(xiāng)鎮(zhèn)范圍內(nèi)考察選用了 4 名年紀(jì)較輕、綜合素質(zhì)較強(qiáng)的秘書人員和 4 名領(lǐng)導(dǎo)專職司機(jī)， “ 有人辦事 ” 得到了落實(shí)和加強(qiáng)。安排了兩
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