4勞動(dòng)監(jiān)察工作總結(jié)(精)(參考版)
2024-08-27 16:07本頁面
【正文】 第 四，要加全市全體監(jiān)察執(zhí)法人員的培訓(xùn)力度，要進(jìn)一步把一些好的經(jīng)驗(yàn)體會(huì)轉(zhuǎn)化為寶貴的精神動(dòng)力和工作推力。第二，把握一條主線 切實(shí)維護(hù)勞動(dòng)者合法權(quán)益，為職工維權(quán)為企業(yè)服務(wù)的意識(shí)要進(jìn)一步強(qiáng)化 。 四、新的一年勞動(dòng)保 障監(jiān)察工作要求 勞動(dòng)保障監(jiān)察工作依然十分繁重，勞動(dòng)關(guān)系日趨復(fù)雜化給監(jiān)察工作提出了更高 的要求，為此在新的一年里勞動(dòng)保障監(jiān)察工作要抓好以下幾方面 。 （三、新形勢(shì)下的勞動(dòng)保障新問題層出不窮，熱點(diǎn)、難點(diǎn)問題較多。 （ 二、新形勢(shì)下勞動(dòng)保障監(jiān)察工作，形成長效機(jī)制還要作艱苦的努力。 三、存在的問題：我們必須清醒地看到勞 動(dòng)保障監(jiān)察工作還 第 6 頁 共 6 頁 存在不少困難和問題。 （ 三、克服畏難情緒，發(fā)揚(yáng)不怕吃苦的精神，解決了多件拖欠務(wù)工人員工資案件。（一、牢固樹立宗旨意識(shí)，增強(qiáng)勞動(dòng)保障監(jiān)察工作人員的責(zé)任心和使命感。根據(jù)預(yù)案要求將各種涉及勞動(dòng)保障監(jiān)察方面可能激化的矛盾解決在萌芽狀態(tài)，為全市的和諧穩(wěn)定發(fā)展保駕護(hù)航。 （七建立健全維穩(wěn)工作預(yù)警、完善群體性事件應(yīng)急處置預(yù)案和解決拖欠克扣 勞動(dòng)者工資群體性突發(fā)事件應(yīng)急預(yù)案。 目前用人單位損害勞動(dòng)者合法權(quán)益的情況時(shí)有發(fā)生，我們主要通過 日常巡查的 方式重點(diǎn)檢查用人單位簽訂勞動(dòng)合同、工資支付、就業(yè)準(zhǔn)入、勞動(dòng)保護(hù)、禁止使用童工等情況。
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