4內(nèi)部安全防范規(guī)章制度(參考版)
2024-08-27 03:37本頁面
【正文】 各單位可根據(jù)本規(guī)定和各單位的具體情況制訂具體實(shí)施辦法。發(fā)生了重大事故或惡性案件，必須一抓到底，決不放過，舉一反三，吸取教訓(xùn)，堵塞漏洞，教育職工，改進(jìn)工作。同時(shí)抄告其上級(jí)主管部門，共同檢查督促，以消除隱患，保證安全。上級(jí)主管部門對(duì)所屬單位的安全防范工作，要定期檢查督促。保衛(wèi)部門要當(dāng)好領(lǐng)導(dǎo)的參謀和助手，經(jīng)常了解本單位安全防范工作情況，發(fā)現(xiàn)問題，提出建議。 第十七條統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)，分工負(fù)責(zé)。 對(duì)有下列行為之一的集體或個(gè)人，應(yīng)區(qū)別情況，分別給予行政處分、經(jīng)濟(jì)處罰、直至依法追究刑事責(zé)任： （一）單位或車間、部門領(lǐng)導(dǎo)不重視安全保衛(wèi)工作，發(fā)現(xiàn)了隱患漏洞不設(shè)法解決，或違反安全防范規(guī)定強(qiáng)令被領(lǐng)導(dǎo)人員違章作業(yè)，造成嚴(yán)重后果的； （二）經(jīng)管人員不按規(guī)定辦事，玩忽職守，不聽教育因而造成損失的； （三）發(fā)現(xiàn)隱患漏洞不報(bào)告、不改進(jìn)，因而造成重大損失的； （四）發(fā)現(xiàn)危害治安的苗子，不及時(shí)報(bào)告，不抓緊教育，不采取有效措施，因而釀成嚴(yán)重后果的。 第十六條明確責(zé)任，賞罰分明。 對(duì)有輕微違法犯罪行為的職工、學(xué)生，要貫徹教育、感化、挽救的方針，積極熱情地做好幫教工作，做到 “ 四包 ”“ 三定 ”（工廠企業(yè)包職工、學(xué)校包學(xué)生、街道包社會(huì)青年、家長(zhǎng)包子女，定人、定對(duì)象、定任務(wù)），最大限度地減少犯罪因素。嚴(yán)格執(zhí)行門衛(wèi)出入制度，要挑選責(zé)任心強(qiáng)、身體好的人員擔(dān)任門衛(wèi)。各單位必須建立和健全夜間值班巡邏制度，安排必要的值班人員。對(duì)于特別重要的要害部位，要組織專人守護(hù)，依靠當(dāng)?shù)毓膊块T做好要害部位周圍地區(qū)的治安工作。要害部位的工作人員，必須挑選政治可靠、作風(fēng)正派、責(zé)任心強(qiáng)的人員擔(dān)任，并建立定期考核制度。 第十三條加強(qiáng)要害部位的保衛(wèi)工作?；厥詹块T和日用品調(diào)劑商店的職工要認(rèn)真做好治安防范工作，注意發(fā)現(xiàn)違法犯罪分子，堵塞銷贓漏洞。 第十二條加強(qiáng)廢舊物資回收的管理。集體宿舍和招待所要建立管理制度 ，制定文明安全公約，加強(qiáng)值班看管，禁止違法活動(dòng)。 第十一條加強(qiáng)對(duì)更衣室、財(cái)會(huì)室、浴室、食堂、集體宿舍和招待所等的管理。如發(fā)生重大失密、泄密、竊密事故，要立即報(bào)告，認(rèn)真追查，嚴(yán)肅處理。報(bào)廢或過期的機(jī)密文件、重要圖紙資料，要進(jìn)行登記， 經(jīng)主管領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)，由專人送往指定的造紙廠監(jiān)督銷毀。要嚴(yán)格執(zhí)行
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