3集團公司“三個以案”警示教育個人對照檢查材料(參考版)
2024-08-27 02:33本頁面
【正文】 重視家庭、家教、家風(fēng)，管住子女、管住親友及身邊員工，謹防腐敗之門 從身邊打開。能走上今天的崗位，是組織的培養(yǎng)和同事的信任，也是個人長期努力的結(jié)果，一旦把握不住，就會遺恨終生。要牢記領(lǐng)導(dǎo)就是服務(wù)，權(quán)力就是責(zé)任，任職就要負責(zé)，把職務(wù)和權(quán)力一心一意用在為人民謀利益上。二要秉公用權(quán)不異化。 從小事做起、小節(jié)管起，自覺凈化生活圈社交圈和朋友圈。始終堅持把紀律規(guī)矩挺在前面，以深化三個以案警示教育為契機，增強政治定力，看清政治方向，堅定政治信仰。 （四）嚴格修身自律，堅守廉潔從業(yè)的底線。樹立執(zhí)行沒有借口、落實就是責(zé)任的理念，做老實人、說老實話、干老實事。提高擔(dān)當本領(lǐng)，不怕有非議、不怕遭責(zé)難、不怕出失誤、不怕?lián)?zé)任，任何時候任何情況下都辨得清方向、想得出辦法、 頂?shù)米毫?、做得出成績? 找到化解矛盾的具體辦法，勤勉履職擔(dān)當，始終做到敢于突破、敢于斗爭、敢于兌現(xiàn)、敢于創(chuàng)新。二要攻堅克難不退縮。厘清責(zé)任主體、責(zé)任邊界，樹立守土有責(zé)、守土盡責(zé)意識，對職責(zé)范圍內(nèi)的工作，挺直腰桿地抓，理直氣壯地管， 第 8 頁 共 9 頁 不怕得罪 人、不怕關(guān)系壞、不怕沒人緣、不怕干錯事。 （三）改革創(chuàng)新積極進取，開創(chuàng)干事創(chuàng)業(yè)的新氣象。三要解決問題不推脫。對定下來的事情要立說立行、狠抓落實 。二要雷厲風(fēng)行不怠政。一要抓鐵留痕不放松。堅持干什么學(xué)什么，缺什么補什么原則，立足改善知識結(jié)構(gòu)，刻苦鉆研業(yè)務(wù)，豐富知識儲備，努力成為行家里手。要立足崗位和工作實際，切實做到宏觀政策通、具體政策懂、專業(yè)政策精，會管理、會解答、會執(zhí)行。 二要把握大局不偏離。一要理論學(xué)習(xí)不虛空。有些時候在想問題、作決策和辦事情的過程中，在執(zhí)行政治紀律、組織紀律上不夠堅定、不夠到位，滿足于不違規(guī)、不出事、不觸線，有些該執(zhí)行的紀律堅持不夠，執(zhí)行各項規(guī)章制度 不夠嚴格，有時會產(chǎn)生紀律松懈、觀念淡化的情況。在面對激烈的外部經(jīng)濟環(huán)境競爭和一些發(fā)展上的困難時，有時會產(chǎn)生畏難情緒，有時也過于謹慎，不敢大膽地闖，大膽地試，進取精神和責(zé)任擔(dān)當不夠。政治理論學(xué)習(xí)有時仍停留在表面，沒有很好地處理好工學(xué)矛盾，集中學(xué)習(xí)的多、個人自學(xué)的少，專題討論的多、 系統(tǒng)學(xué)習(xí)的少，務(wù)虛學(xué)習(xí)的多、聯(lián)系實際的少，導(dǎo)致理論武裝系統(tǒng)性不夠、用
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