3基層鐵路思想政治工作經(jīng)驗交流(參考版)
2024-08-26 19:08本頁面
【正文】 。我們應(yīng)當(dāng)營造和諧的內(nèi)部環(huán)境，形成相互信賴、相互尊重的良好氛圍，最大限度地發(fā)揮團隊優(yōu)勢，去迎接困難和挑戰(zhàn)。只有敬業(yè)愛崗才能發(fā)揮聰明才智，才能腳踏實地、無私奉獻，體現(xiàn)職業(yè)道德的高層境界；團結(jié)協(xié)作是我們完成艱巨任務(wù)和繁重工作的有力保障。我們只有在民警隊伍中培植和弘揚主人翁精神，才能最大限度地發(fā)揮個人的主觀能動性，把工作做得好上加好；創(chuàng)新進取是推動基層鐵路公安工作發(fā)展的不竭動力，如果我們的基層民警缺乏創(chuàng)新意識和進取精神，循規(guī)蹈矩、按部就班、指哪打哪，便不會有太大的作為，我們的工作就難以取得理想的效果。 培植 “ 五種精神 ” 我們基層鐵路公安思想政治工作的主要任務(wù)，就是要從教育民警、培養(yǎng)民警、塑造民警的愿望出發(fā)，使民警樹立起主人翁精神、創(chuàng)新進取精神、敬業(yè)愛崗精神、團結(jié)協(xié)作精神和執(zhí)法為民精神，以公仆的姿態(tài)兢兢業(yè)業(yè)、默默無聞地做好本職工作。局部利益包含于全局利益，局部利益要服從全局利益。希望尊重 第 5 頁 共 6 頁 個人權(quán)利，應(yīng)首先考慮集體利益。沒有辛勤的工作和奉獻，個人索取便無從談起。 職責(zé)與權(quán)力是一個問題的兩個方面，我們的 職責(zé)與權(quán)力相輔相承、相互統(tǒng)一。要同民警家人聯(lián)動協(xié)作，把民警 “ 八小時以外 ” 納入 “ 全天候 ” 管理，避免 “ 留死角 ” 、 “ 掛空擋 ” 。要 將心比心、換位思考，和顏悅色、細雨和風(fēng)，動之以情、曉之以理，摒棄枯燥乏味的空洞說教，使民警得到啟迪與尊重。春風(fēng)化雨、潤物無聲，以生動活潑而為民警喜聞樂見的形式和方法，來增強思想政治工作的感召力和滲透力。不搞蜻蜓點水、嘩眾取寵
范文總結(jié)相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1