3基層低保規(guī)范化建設(shè)個(gè)人事跡材料(參考版)
2024-08-26 18:27本頁(yè)面
【正文】 。幾年來(lái)，他認(rèn)真履行崗位職責(zé)，嚴(yán)格按政策程序規(guī)章辦事，他拒請(qǐng)吃喝，謝決禮物，從不把原則當(dāng)兒戲；他性情耿直，原則性強(qiáng)，為此他不顧得罪了同事、 朋友、同學(xué)和親戚，三年來(lái)全縣先后取消城市低保戶 679 戶、 1407 人，每年均在總戶數(shù)的 15％以上。他動(dòng)腦筋，帶領(lǐng)科室同志運(yùn)用城市低保系統(tǒng)，實(shí)現(xiàn)了對(duì)農(nóng)村低保對(duì)象的信息管理，實(shí)現(xiàn)了一系統(tǒng)兩用的目的。為了加強(qiáng)對(duì)低保金的發(fā)放監(jiān)督，采取了電腦系統(tǒng)發(fā)放、按月如數(shù)下?lián)?、?cái)政監(jiān)管、低保辦監(jiān)督、銀行發(fā)放的 多控措施，確保了資金的安全到位。他在完善低保管理制度建設(shè)中，善于研究，勇于創(chuàng)新。他接手低保工作后，認(rèn)真學(xué)習(xí)鉆究低保的政策、規(guī)章、制度和業(yè)務(wù)知識(shí)；他自學(xué)電腦操作，自學(xué)民政信息管理系統(tǒng)操作方法；他不但是業(yè)務(wù)管理組織者，也是業(yè)務(wù)系統(tǒng)的操作者?？h城鄉(xiāng)低保目標(biāo)管理
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